Курсовая Влияние организационной культуры на сотрудников и их поведение, номер: 24325

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы организационной культуры 5
1. История возникновения понятия «организационная культура» 5
1. 2. Сущность, значение, функции, виды организационной культуры 14
Глава II. Влияние моделирования производственного поведения персонала на результатив-ность деятельности организации (на примере Московского представительства корпорации «Washington Group International inc.») 22
Заключение 34
Библиография: 36
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 44