Номер: 95250
Количество страниц: 22
Автор: marvel4
Курсовая Традиции, ценности особенности культуры и иные факторы, влияющие на отбор персонала в организаци, номер: 95250
780 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
"Введение 3
ГЛАВА 1. ОТБОР ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ 4
1.1 Процесс поиска и отбора в системе работы с персоналом 4
1.2 Структура процесса поиска и отбора кадров 5
1.3 Источники поиска кандидатов для отбора персонала 6
1.4 Отбор персонала из списка претендентов. Формы и методы 11
1.5 Анализ и оценка эффективности процесса поиска и отбора кандидатов 12
ГЛАВА 2. ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ОТБОР ПЕРСОНАЛА НА ОАО «ЧЭМК» 13
2.1 Краткая характеристика предприятия 13
2.2 Анализ отбора персонала на ОАО «ЧЭМК» 15
Заключение 19
Литература 21
Приложение 1 - Управленческая структура ЧЭМК 23
"
Другие работы
390 руб.
390 руб.
390 руб.
520 руб.