Курсовая Теории «Z» и «А» (I) – формирование новой парадигмы управления, номер: 166393

"Введение 3
Глава 1. Общее понятие формирования новой парадигмы управления 5
1.1. Сущность и содержание формирования управления 5
1.2. Понятие новой парадигмы управления 12
Глава 2. Теории «Z» и «А» (I) – новые парадигмы управления 19
2.1. Уильям Оучи в теории «Z» и «А» (I) 19
2.2. Парадигма управления предприятием ОАО «Тамбовагропромкомплект» 22
2.3. Формирование новой парадигмы управления в моральном стимулировании работников предприятия по продвижению по службе 28
Заключение 36
Список используемой литературы 38
1. Абчук В.А. Менеджмент. Учебник для вузов. - СПб, 2009.
2. Аверченко Л. Основы управленческой деятельности. //Специалист. - 2009. - №11.
3. Алексеевский В.С. Социокультурная концепция общей теории менеджмента. //Менеджмент в России и за рубежом. - 2009. - №2.
4. Блинов А. Внедрение системы управления по целям в российских условиях. //Проблемы теории и практики управления. - 2010. - №1.
5. Веснин. В.Р. Менеджмент. Учебник, 2-ое изд., перераб. и доп., - М., 2010.
6. Егоршин А. П. Управление персоналом. - Н. Новгород: НИМБ, 2009 - 607с.
7. Иванов В.Н. Управленческая парадигма ХХI века. //Специалист. - 2010. - №4.
8. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. Учебное пособие. - М., 2009.
9. Капустин А. Мотивация менеджмента - залог стабильности компании // ЖУК, №6, 2009.
10. Машкин В. Перспективы развития менеджмента. //АКДИ «Экономика и жизнь». - 2009.
11. Менеджмент (Современный российский менеджмент): Учебник/Под ред. Ф. М. Русинова и М. Л. Разу. - М.:ФБК-Пресс, 2008. - 504 с.
12. Менеджмент. Учебник / Под общей редакцией Ю.Н. Каптуреского. - СПб., 2009.
13. Миграбян А. В погоне за стимулированием// ЖУК, №3, 2009.
14. Молл Е. Российский менталитет и управление. //Вопросы экономики. - 2010. - №8.
15. Платова К. Индивидуальный подход к стимулированию отдельных сотрудников//Управление персоналом, №9, 2010.
16. Приходько В.И., Иванова Т.Ю. Кибернетико-синергетический подход в теории управления. //Менеджмент в России и за рубежом. - 2010. - №5.
17. Прохоров А.П. Перспективы развития российской модели управления. //Менеджмент в России и за рубежом. - 2009. - №2.
18. Самоукина Н. В. Стимулирование персонала как проблема.//Управление Персоналом, № 7, 2009.
19. Саханова А.Н. Новая парадигма государственного управления «GOOD GOVERNANCE»: пример Японии как перспектива для стран СНГ. //Менеджмент в России и за рубежом. - 2010 - №1.
20. Токарев В. Гипотеза о новой парадигме управления. //Проблемы теории и практики. - 2009. -№3.
21. Тульчинский Г. Поддержание стимулирования // Персонал Микс, №1, 2010.
22. Удалов А. Стимулирование персонала.// Персонал Микс, №1, 2010.
23. Экк К.Д. Знание как новая парадигма управления. //Проблемы теории и практики. - 2008. - №2.
"