Диплом Совершенствование системы оплаты труда персонала продаж как фактор повышения объема продаж, номер: 285943

СОДЕРЖАНИЕ



ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОПЛАТЫ ТРУДА 5
1.1 Сущность и значение оплаты труда 5
1.2. Систематизация форм и систем оплаты труда 10
1.3 Особенности оплаты труда банковских работников 17
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ОПЛАТЫ ТРУДА В НКО «ИНКАХРАН» (АО) 22
2.1 Краткая характеристика НКО «ИНКАХРАН» (АО) 22
2.2 Анализ финансово-экономической эффективности деятельности ……25
2.3 Анализ системы оплаты труда в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 28
ГЛАВА 3 Совершенствование системы оплаты труда персонала продаж как фактор повышения объема продаж в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 36
3.1 Предложения по совершенствованию оплаты труда в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 53

Целью выпускной квалификационной работы является совершенствование системы оплаты труда персонала продаж небанковской кредитной организации. Задачами данной работы являются:
- рассмотрение теоретических основ организации оплаты труда на предприятии;
- анализ потребности внедрения новой системы оплаты труда на предприятии;
- обоснование путей совершенствования оплаты труда персонала продаж на предприятии.
Предметом исследования данной работы является организационно-экономические механизмы совершенствования оплаты труда и стимулирования персонала продаж.
Объектом исследования выбрано НКО «ИНКАХРАН» (АО).
Основными методами, использованными автором в исследовании, были методы научной абстракции, сравнительного анализа и синтеза, дедукции и индукции, комплексный подход к исследованию рассматриваемой проблемы, структурный и факторный анализ, метод экспертных оценок.
Теоретическую и методологическую основу исследования составляют современные теоретические концепции российских и зарубежных ученых в области оплаты труда и мотивации персонала. Информационной базой работы являются монографии и научные труды ученых, информация из Интернет-источников, а также материалы практической деятельности НКО «ИНКАХРАН» (АО).
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы, приложений.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Трудовой кодекс Российской Федерации" (ТК РФ) от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)
2. Постановление Правительства РФ от 11.11.2002 №804 «О Правилах разработки и утверждения типовых норм труда»
3. ПБУ 10/99 «Расходы организации»: утв. приказом Министерства финансов РФ от 6 мая 1999 г. № 33н. (ред. от 27.04.2012).
4. Армстронг, М. Оплата труда: практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала [Текст] / М. Армстронг, Т. Стивенс; пер. с англ. под науч. рук. Т. В. Герасимовой. – Днепропетровск : Баланс Бизнес Букс, 2011. – 354 с.
5. Башкатова, Ю.И., Каптюхин Р.В., Звягина Л.В. Особенности мотивации персонала в современных корпорациях. Молодой ученый. 2014. №6–2 (65). с. 3–5
6. Баскакова О.В.,Сейко Л.Ф. Экономика предприятия (организации): Учебник/О.В.Баскакова,Л.Ф.Сейко.-М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К»,2013.- 412 с.
7. Бобков В.Т. Экономический кризис и минимальные социальные стандарты оплаты труда / Боков В.Н., Чащина Л.Г. // Уровень жизни населения регионов России. - 2011. - N 4. - С.3-9
8. Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика. — М.: Альпина Паблишер, 2013. – 239 с.
9. Виханский О. С. и др. Менеджмент: Человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. М.: Гардарика, 2012.- 241 с.
10. Войтова В.Н., Замлелая А.Т. Методы и модели управления производительностью труда: анализ мирового опыта // Российское предпринимательство. - 2013. - № 4 (226). - c. 80-87
11. Губанов С. Система организации и поощрения труда: Методические разработки / С. Губанов. - Экономист. 2012. - с.36-40
12. Дульзон С. В. Зарубежный опыт прогнозирования формирования и использования трудовых ресурсов //Ежемесячный научно-практический журнал «Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве». 2012. № 10. С. 10–12
13. Ильясов С. М., О мотивации персонала коммерческого банка //Банковское дело. - 2010.- № 4.- с.68–71
14. Ильясов Ф. Н. Тарифная сетка, система грейдов на основе закона Вебера // Мониторинг общественного мнения. 2012. № 6. С. 128-135
15. Карсетская Е.В. Кадровый документооборот: локальные нормативные акты организации. М., 2011. – 245 с.
16. Кузнецова А.П. Заработная плата как социальная форма труда // Уровень жизни населения регионов России. - 2012. - N 7. - С.71-83
17. Лившиц Р. З. Заработная плата в СССР. Правовое исследование. / Р. З. Лившиц. - М.1972. – 254 с.
18. Мухаметлатыпов Р. Ф. Мотивация труда банковских работников// Молодой ученый. - 2013. - №5. - С. 355-356
19. Овсянников А.С. Экономическое содержание рыночной системы оплаты труда «плавающие оклады» // Сибирский научный вестник / под ред. В.М.Ботвинкова. - Новосибирск: НГАВТ. - 2010. - Вып.14. - С.110-111
20. Плотников Г.В.. Реализация мотивационной функции оплаты труда в банковской сфере: диссертация ... кандидата экономических наук.- Краснодар, 2010. – 159 с.
21. Пономарева Г. А. Заработная плата как экономическая и правовая категория // Вестник Ун-та Рос. Акад. образования. - 2010. - № 4. - С. 80-88
22. Райзберг Б.А.,Лозовский Л.Ш.,Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь.-6-е изд.,перераб. и доп.-М.:ИНФРА-М, 2013. – 287 с.
23. Ратнер Г. Современные эффективные системы оплаты труда//http://hrliga.com/index.php?id=629&module=profession&op=view
24. Рофе А.И. Экономика труда М.: КНОРУС, 2010. – 287 с.
25. Такая маленькая зарплата // Знание - сила. - 2013. - N 1. - С.17-28.
26. Федорова, Н.В. Управление персоналом: Учебник / Н.В. Федорова, О.Ю. Минченкова. - М.: КноРус, 2013. - 432 c.
27. Шварц Т. Парадокс эффективности // Harvard Business Review Россия. 2010. №6. С. 58– 64
28. Экономика труда. 2-е изд. / под ред. Горелова Н.А. СПБ.: Питер, 2011. - 704 с.
29. Экономика и управление: сборник научных трудов. Часть I.Под ред. д-ра экон. наук, проф. А.Е. Карлика. Издательство СПбГУЭФ, 2012. -120 с.
30. Экономика труда. 2-е изд. / под ред. Горелова Н.А. СПБ.: Питер, 2011. - 704 с.
31. Яхонтова, Е.С. Стратегическое управление персоналом: Учебное пособие / Е.С. Яхонтова. - М.: ИД Дело РАНХиГС, 2013. - 384 c.