Диплом Совершенствование планирования потребности и организации найма инженерных кадров строительных компаний, номер: 331780

"ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1.Кадровый потенциал: общая характеристика и принципы управления 6
1.2 Методы развития кадрового потенциала организации 27
Выводы по 1 главе 41
2 АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ АО"" МИСК"" 43
2.1 Организационно-экономическая характеристика АО ""МИСК"" 43
2.2 Кадровая политика АО «МИСК» 50
2.3 Анализ кадрового потенциала организации 64
Выводы по 2 главе 70
3 Результаты исследования кадрового потенциала АО МИСК» 72
3.1 Рекомендации по совершенствования обучения 72
3.2 Анализ реализации потребностей в инженерных кадрах АО"" МИСК"" 77
3.3 Рекомендации по совершенствованию совершенствованию планировнию и реализациб инженерных кадров АО"" МИСК"" 78
Выводы по 3 главе 84
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 86
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 88

"