Диплом Совершенствование использования форм и методов обучения персонала ( на материалах ООО «Спортмастер», г. Хабаровск), номер: 301209

"Содержание
Введение 3
1. Теоретические основы использования форм и методов обучения персонала в организации 6
1.1. Сущность и формы обучения персонала в организации 6
1.2. Основные методы обучения персонала в организации 12
1.3. Опыт обучения персонала в отечественных и зарубежных организациях 16
2. Анализ состояния системы обучения персонала в ООО «СПОРТМАСТЕР-РОСТОВ» 23
2.1. Краткая характеристика и анализ финансово-экономической системы организации 23
2.2. Анализ системы управления персоналом и алгоритм использования форм и методов обучения персонала 31
2.3. Проблемы системы обучения персонала в организации 48
3. Разработка предложений по совершенствованию обучения персонала в ООО «СПОРТМАСТЕР-РОСТОВ» 53
3.1. Рекомендации по совершенствованию использования форм и методов обучения персонала в организации 53
3.2. Расчет социальной и экономической эффективности внедрения рекомендаций 63
Заключение 70
Список использованных источников 72
Приложения 77

Список использованных источников
1. Конституция Российской Федерации.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
3. Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 N 273-ФЗ.
4. Алексеева М. Главный дивиденд в обучении ваших сотрудников – это готовность бизнеса к новым вызовам // Управление персоналом. 2015. № 31. С. 48-51.
5. Аллен М. E-learning. Как сделать электронное обучение понятным, качественным и доступным (книга) / М. Аллен.— М.: Альпина Паблишер, 2017. 200c.
6. Базаров Т.Ю. Управление персоналом: Учебник / Т.Ю. Базаров. – 12-е изд. – М.: Академия, 2014. 224 с.
7. Бачин Д.А. Наставничество как метод обучения и развития персонала // Современные научные исследования и инновации. 2014. №4. С. 9-12.
8. Безлепкина Е. Современные методы обучения персонала // Справочник по управлению. 2014. № 16. С. 23-35.
9. Беляцкий Н.П. Управление персоналом. - Мн.: Интерпрессервис: Экоперспектива, 2014. - 349 с.
10. Владимирова Л.П. Экономика труда: Учеб. М. Издательский дом «Дашков и К0, 2014. 220 с.
11. Волкова Л.П. Управление персоналом: учебник / Л.П. Волкова, И.Б. Дуракова, Е.Н. Кобцева, О.Н. Полякова. – М. : ИНФРА-М, 2013. 570 с.
12. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. М.: Норма, 2014. – 402с.
13. Герш М.В. Современные методы обучения персонала // Предпринимательство и право. 2015. № 23. С. 45-47.
14. Горнастаева, Н. В. Оценка эффективности использования трудовых ресурсов / Н.В.Горнастаева, А.А.Трущелева // Молодой ученый. – 2015. – №24. – С. 412-415.
15. Дайнека А.В. Управление персоналом: учебник / А.В. Дайнека – М.: Дашков и К, 2013 г. С. 145-156.
16. Дорофеева Л. И. Организационное поведение: учебник и практикум для академического бакалавриата / Л. И. Дорофеева. – 2-е изд., испр. и доп. – М.: Юрайт, 2016.
17. Дубровин И.А. Бизнес-планирование в организации: учебник для бакалавров/ Дубровин И.А. – М.: Дашков и К, 2017. 432 c.
18. Дуракова И.Б. Волкова Л.П., Кобцева Е.Н. и др. Управление персоналом: учебник для студентов вузов.– М.: ИНФРА-М, 2015. 570 с.
19. Зобкова Л.Д. Корпоративное обучение в условиях непрерывного образования // Социально-гуманитарные знания. 2017. №1. С. 351–355.
20. Зобкова Л.Д. Проблема эффективности корпоративного обучения // Российское социологическое сообщество: история, современность, место в мировой науке / Материалы науч. конференции к 100-летию Русского социологического общества имени М.М. Ковалевского 10-12 ноября 2016 г. / Отв. редактор: Ю.В. Асочаков. СПб.: Скифия-принт, 2016. C. 641–643.
21. Зобкова Л.Д. Управление обучением и развитием персонала: опыт зарубежных и российских компаний // Современные исследования социальных проблем. – 2017. - №9. – С.39-50.
22. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: учебник / А.Я. Кибанов. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2014. 446 с.
23. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Организация профориентации и адаптации персонала: учебно-практ. пособие / А.Я. Кибанов, Е.В. Каштанова; под ред. А.Я. Кибанова. – М.: Проспект, 2016. 51 с.
24. Кудряшов В.С., Мосеева Е.А. Основы формирования системы обучения персонала организации // Международный научный журнал «Juvenis scientia» 2017. № 2. С. 19–24.
25. Кязимов К.Г. Внутрифирменное обучение и развитие персонала [Текст] : практическое пособие / К. Г. Кязимов. – М.: МИК, 2013. 236 с.
26. Лукичева Л.И. Управление персоналом: учебное пособие / Л.И. Лукачева. / под ред. Ю.П. Анискина. – М. : Омега-Л, 2013. 263 с.
27. Мазин А.Л. Экономика труда. Теория и российская практика: Учеб. пособие, т.2. Нижегородский гуманитарный центр, 2015. 324 с.
28. Маслова В.М. Управление персоналом: учебник и практикум для академического бакалавриата / В.М. Маслова. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Юрайт, 2015. 492 с.
29. Матронина Л.Ф. Качество образования как условие формирования креативного этоса профессионала // Вестник Московского городского педагогического университета. Серия «Философские науки». 2016. № 2(18). С. 26–33.
30. Минченкова О.Ю. Управление персоналом: учебник / О.Ю. Минченкова, Н.В. Федорова. – М. : КноРус, 2013. 432 с.
31. Митрофанова Е.А. Управление персоналом: теория и практика. Компетентностный подход в управлении персоналом: учебно-практическое пособие / Е.А. Митрофанова. – М. : проспект, 2013. 72 с.
32. Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение: учебник для академического бакалавриата / Е. Б. Моргунов. – М.: Юрайт, 2015. 561 с.
33. Мумладзе Р.Г. Основы управления персоналом: учебное пособие/ Р.Г. Мумладзе, И.В. Васильева, Т.Н. Алёшина. – М.: Русайнс, 2015. С. 44-49.
34. Поршнева П.О. Ротация как средство мотивации // Директор по персоналу. 2015. № 5. С. 19-21.
35. Современная экономика труда: Учеб./ Под общ. ред. В.В. Куликова. М.: ЗАО «Финстатинформ», 2014. 660 с.
36. Соломанидина Т.О. Организационная культура в таблицах, тестах, кейсах и схемах: Учебно-методические материалы. — М.: ИНФРА-М, 2014. — 395 с.
37. Стукен Т.Ю. Внутрифирменное обучение персонала: мотивы работников и работодателей // Вестник Омского университета. Серия «Экономика». 2015. № 4. С. 170–176.
38. Стулов А. Дистанционное обучение // Справочник по управлению персоналом. 2014. № 4. С. 45-49.
39. Трегубова Т.М., Масалимова А.Р. Зарубежные модели дополнительного профессионального образования: теоретико-методологический анализ: Научно-методическое пособие. Казань: Издательство «Данис» ИПП ПО РАО, 2013. 66 с.
40. Уткин Э.А. Управление персоналом: Пособие для подготовки к экзамену. - М.: ЭКМОС, 2014. - 223с.
41. Федорова, Н.В. Управление персоналом: Учебник / изд-во «КНОРУС», 2016.-316с.
42. Храпунова Е.П., Марков А.В. Проблемы современной системы управления персоналом и оценки кадрового потенциала предприятия // Актуальные проблемы экономической теории и региональной экономики. 2015. - № 1 (17). - С. 67-73.
43. Шалахова Е.П., Марков А.В. Внедрение системы оценки кадрового потенциала организации // Новая наука: Теоретический и практический взгляд. 2016. - № 3-1 (69). - С. 132-135.
44. Шаталова Н.И., Александрова Н.А., Брюхова О.Ю. и др. Консультирование в управлении человеческими ресурсами: Учебное пособие / Под ред. Н.И. Шаталовой. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2014. — 221 с.
45. Экономика труда: Учеб./ П.Э. Шлендер, Ю.П. Кокин, Т.П. Варна, В.М. Маслова и др.; Под ред. П.Э. Шлендера, Ю.П.Кокина. М.: Юрист, 2015, с. 542.
46. Ярабаева Т.А. Марков А.В. Социальная ответственность современного бизнес-сообщества // Актуальные проблемы экономической теории и региональной экономики. Научно-аналитический журнал. Чебоксары. - 2014. - № 2. - С.67-75.
47. Яхонтова Е.С. Стратегическое управление персоналом: учебное пособие / Е.С. Яхонтова. – М. : ИД Дело РАНХиГС, 2013. 384 с.
48. Деловой журнал «Управление персоналом» [Электронный ресурс]. URL: www.top-personal.ru.
49. Журнал «Директор по персоналу» [Электронный ресурс]. URL: www.hr-director.ru.
50. Национальный союз кадровиков [Электронный ресурс]. URL: www.kadrovik.ru.
51. Сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом [Электронный ресурс]. URL: www.pro-personal.ru."