Курсовая Система профессионального развития педагогических работников, номер: 225208

"СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1 Теоретические основы бизнес-планирования 5
1.1 Цель и задачи бизнес-плана. Роль бизнес-планирования в экономической деятельности предприятия 5
1.2 Структура и методика разработки бизнес-плана 7
2 РАЗРАБОТКА БИЗНЕС ПЛАНА ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ НА БАЗЕ МДОУ ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕ РАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА ""ЛАДУШКИ"" 9
2.1. Характеристика организации 9
2.2 Анализ количественного и качественного состава персонала 14
2.3 Оценка существующей системы профессионального развития педагогических работников 22
2.4 Система обучения персонала учреждения 23
2.5Анализ эффективности проекта 29
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 35

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
Источники
Опубликованные
1. Федеральный закон от 08.05.2010 № 83-ФЗ (ред. от 31.12.2014) ""О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений""
2. Федеральный закон ""О некоммерческих организациях"" от 12.01.1996 № 7-ФЗ (принят ГД ФС РФ 08.12.1995) (действующая редакция от 13.07.2015)
Литература

3. Волкова К.А., Казакова Ф.К. Предприятие: положение об отделах и службах, должностные инструкции. – М.: Экономика, 2014.
4. Вершинина Т.Н. Производственная адаптация рабочих кадров// Социально-экономические проблемы труда на промышленном предприятии. Москва: Наука, 2012.
5. Джаманова М.Б. Социальные условия и факторы адаптации молодого работника в трудовом коллективе. Автореферат диссертации канд. фил. наук. Санкт-Петербург, 2010.
6. Иванцевич Дж., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. – М.: Дело, 2013.
7. Квалификационный справочник должностей руководителей, спе-циалистов и других служащих/ Минтруд России. – М.: Экономические новости, 2014.
8. Кузнецов П.С. Адаптация как функция развития личности. – СПб, 2010.
9. Магун В.С., Гимпельсон В.Е. Стратегии адаптации работника на рынке труда// Социологические исследования, 1993, №3.
10. Мейган М. Работа с персоналом: введение в должность. – СПб, Питер, 2002.
11. Маслов Е.В. Управление персоналом в нестабильной экономиче-ской среде//Известия академии труда и занятости, 2014, №3-4.
12. Методические указания к дипломному проектированию для студентов специальности «Управление персоналом» - 062100/ Сост.: А.Я. Кибанов, Д.К. Захаров; ГУУ – М.: 2014.
13. Спивак В.А. Организационное поведение и управление персона-лом. – СПб, Питер, 2014.
14. Управление персоналом организации/ под ред. А.Я. Кибанова. М.: ИНФРА-М, 2010.
15. Управление персоналом/ В.А. Дятлов, А.Я. Кибанов, Ю.Г. Оде-гов, В.Т. Пихало. М.: Издательский центр «Академия», 2014.
16. Управление персоналом организации. Энциклопедический сло-варь/ под ред. А.Я. Кибанова. М.: ИНФРА-М, 2001.
17. Управление персоналом. 2013. №12.
18. Филиппов А.Ф. Работа с кадрами. Психологический аспект. - М.: Экономика, 2005.
19. Беляцкий Н. П., Велеско С.Е., Ройш П. Управение персоналом. - Мн.: Экоперспектива, 2005. – 316 с.
20. Веснин В.Р. Технология управления персоналом и деловыми партнерами. - М.: ТД Элит – 2013. – 592 с.
21. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. – М: Гардарики, 2005. – 216с.
22. Володина Н.В. Адаптация персонала. – М.: Эксмо, 2014. – 238 с.
23. Дикарева А.А., Мирская М.И. Социология труда. – М.: Высш.шк., 2014. – 304 с.
24. Егоршин А.П. управление персоналом: – 3-е изд. – Н. Новгород: НИМБ, 2014. – 720 с.
25. Журавлев П.В. и др. Персонал. Словарь понятий и определений. – М.: Экзамен, 2014. – 342 с.
26. Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом орга-низации: стратегия. Маркетинг, интернационализация. – М.: ИНФА – М, 2014. – 301 с.
27. Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Формирование системы управления персоналом на предприятии. – М.: Высшая ДОУ, 2010. – 332 с.
28. Кузнецов П.С. Адаптация как функция развития личности. – СПб, 2014 г.-223 с.
29. Кулинцев И.И. Экономика и социология труда. – М.: Центр экономики и маркетинга, 2014. – Издание 2-ое, пер.и доп. – 312 с.
30. Мейган М. Работа с персоналом: введение в должность. – СПб, Питер, 2010г.-301 с.
31. Менеджмент персонала: функции и методы. / Под ред. Э. Минае-ва и др. – М.: МАИ, 2014. – 25 с.
32. Одегов Ю.Г., Никонова Т.В. Аудит и контроллинг персонала. – М.: Изд-во Экзамен, 2006. – 448 с.
33. Одегов Ю.Г. Управление персоналом в структурно – логических схемах. – М.: Академический проект, 2013. – 1088 с.
34. Основы управления персоналом./ Под ред. Б.М. Генкина. – М.: Высшая ДОУ, 2014. – 240 с.
35. Половинко В.С. Управление персоналом: системный подход и его реализация: Монография / Под.науч.ред. Ю.Г. Одегова. – М.: Ин-форм-Знание, 2014. – 484 с.
36. Потапов С.В. Как управлять персоналом. – М.: Изд-во ЭКСМО, 2006. – 144 с.
37. Управление персоналом. / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. – 2-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ, 2010. – 560 с.

Справочные издания

38. Справочник кадровика. 2013. №6.
39. Справочник по управлению персоналом. 2014. №0.


"