Номер: 26455
Количество страниц: 74
Автор: beldiplom
Диплом Пути совершенствования системы управления персонала организации, номер: 26455
2600 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 4
1.1 ПОНЯТИЕ О ПЕРСОНАЛЕ. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 4
1.2 ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
1.3 СТАДИИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 10
1.4 ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 11
1.4.1 Методы управления 12
1.4.2 Стили руководства 13
1.4.3 Кадровая политика 17
1.4.4 Система оценки персонала 21
1.4.5 Система отбора и найма персонала 25
1.4.6 Адаптация персонала 28
1.4.7 Мотивация персонала. Сущность и виды стимулирования работников 30
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТРЕВЕЛМАРТ» 33
2.1 ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 33
2.2 АНАЛИЗ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ООО «ТРЕВЕЛМАРТ» 36
2.3 АНАЛИЗ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В ООО «ТРЕВЕЛМАРТ» 45
3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТРЕВЕЛМАРТ» 60
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 73
Другие работы
390 руб.
390 руб.
390 руб.
520 руб.