Диплом Проявление лояльности и благонадёжности в процессе управления коллективом государственной образовательной организации (на примере АГТУ), номер: 83171

"Введение 3
Глава I. Процесс управления коллективом негосударственной образовательной организации 8
1.1. Управление как психологический феномен 8
1.2. Психологические особенности личности руководителя 16
1.3. Общие характеристики управления коллективом негосударственной образовательной организации 26
Глава II. Психолого – педагогические аспекты проявления лояльности и благонадёжности в процессе управления коллективом 39
2.1. Понятия организационной лояльности и благонадёжности 39
2.2. Особенности проявлений лояльности и благонадёжности в современном коллективе 48
2.3. Проявления лояльности и благонадёжности в коллективе педагогов 57
Глава III. Эмпирическое исследование проявлений лояльности и благонадёжности в процессе управления коллективом государственной образовательной организации (на примере АГТУ) 68
3.1. Обоснование исследования 68
3.2. Ход эмпирического исследования 70
3.3. Анализ результатов 76
3.3.1. Итоги первичной психодиагностики 77
3.3.2. Итоги повторной психодиагностики 81
3.3.3. Уровень эффективности экспериментального воздействия 86
Заключение 92
Список литературы 95
Приложения 99
Приложение I. Пример проводимого социально – психологического тренинга 99
Приложение II. Цифровое предоставление данных эмпирического исследования 110