Диплом Повышение эффективности деятельности организации на основе совершенствования поведенческих отношений работников, номер: 26770

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 4

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ 6

1.1. Сущность организационного поведения, его значение и задачи 6

1.2. Методы оценки организационного поведения работников предприятия 16

2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ НА МАТЕРИАЛАХ ООО «НЕВА», Г. САНКТ-ПЕТЕРБУРГ 21

2.1. Характеристика деятельности ООО «НЕВА», г. Санкт-Петербург 21

2.2. Анализ организационного поведения работников ООО «НЕВА» 30

3. РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМ ПОВЕДЕНИЕМ РАБОТНИКОВ ООО «НЕВА» 54

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 73