355266 работ
представлено на сайте
Подготовка, переподготовка и повышение квалификации управленческого персонала

Диплом Подготовка, переподготовка и повышение квалификации управленческого персонала, номер: 63890

Номер: 63890
Количество страниц: 66
Автор: proffi61111
2600 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Подготовка, переподготовка и повышение квалификации управленческого персонала , ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ 6
1.1 Руководит...

Автор:

Дата публикации:

Подготовка, переподготовка и повышение квалификации управленческого персонала
logo
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ 6
1.1 Руководит...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    ВВЕДЕНИЕ 3
    ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ 6
    1.1 Руководитель в организации: слагаемые эффективности управленческой деятельности 6
    1.2 Особенности подготовки управленческих кадров 10
    1.3 Переподготовка управленческих кадров 16
    1.4 Повышение квалификации управленческого персонала 18
    ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО «...» 21
    2.1 Краткая характеристика предприятия ООО «...» 21
    2.2 Методы подготовки управленческого персонала 25
    2.3 Оценка подготовки, переподготовки и повышения квалификации управленческих кадров в ООО «...» 41
    ГЛАВА 3 ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ 45
    3.1 Зарубежный опыт по подготовке, переподготовке и повышению квалификации управленческих кадров 45
    3.2 Разработка мероприятий по повышению квалификации управленческого персонала ООО «...» 55
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
    Список используемой литературы 65


    1. Абрамова В.Н., Белихов В.В., Бельская Е.Г. Психологические методы работы с кадрами на АФС. – М.: Энергоатомиздат, 2006. – 132 с.
    2. Агеев В.С., Базаров Т.Ю., Скворцов В.С. Методика составления соци-ально-психологической характеристики для аттестации кадров. – М.: Изд-во МГУ, 2005. – 12 с.
    3. Аксенова Е.А. Технология конкурсного набора в современном кадро-вом менеджменте: Учебно-методическое пособие. – М.: ИПК РФ, 2007. – 111с.
    4. Базаров Т.Ю. Технология центров оценки для государственных служа-щих. Проблема конкурсного отбора. – М.: ИПК ГС, 2007. – 75 с.
    5. Базаров Т.Ю., Беков Х.А., Аксенова Е.А. Методы оценки управленче-ского персонала государственных и коммерческих структур. – М.: ИПК ГС, 2008. – 46 с.
    6. Балашов Ю.К. Оценка персонала – основа кадровой политики зарубеж-ных фирм// Энергетическое строительство. – 2008. – № 6. – С. 12–15.
    7. Венчин А.П., Матирко В.В. Управление персоналом в условиях рыноч-ной экономики. – М.: Дело, 2007. – 507 с.
    8. Веснин В.Р. Менеджмент. – М.: Юрист, 2008. – 249 с.
    9. Гарет Л. Менеджер – наставник: Пер. с англ. – Днепропетровск: Ба-ланс-Клуб. - 2007. - С.87.
    10. Грачёв Н.В. Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации. – М.: Дело, 2006. – 207 с.
    11. Громова О.Н., Мишин В.Н., Свистунов В.М. Организация управленче-ского труда: Учебное пособие. – М.: Изд-во ГАУ, 2005. – 96 с.
    12. Деслер Г. Управление персоналом. – М.: БИНОМ, 2007. – 431 с.
    13. Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Организация управления персоналом на предприятии. – М.: Изд-во ГАУ, 2008. – 493 с.
    14. Климов Е.А. Введение в психологию труда. – М.: ЮНИТИ, 2007. – 349 с.
    15. Корнеева Л.И. Современные интерактивные методы обучения в систе-ме повышения квалификации руководящих кадров в Германии: зару-бежный опыт//Университетское управление. – 2008. - №4. – С. 24 - 28
    16. Коханов Е.Ф. Отбор персонала и введение в должность. – М.: Изд-во ГАУ, 2006. – 131 с.
    17. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: Ин-т практи-ческой психологии; Новосибирск: НПО «МОДЭК», 2005. – 112 с.
    18. Митькина Е. Система корпоративного обучения – важный фактор ли-дерства. / Управление персоналом. – 2008. - № 14. - С.5.
    19. Морозов И. Мы смогли изменить традиционный взгляд на корпоратив-ное обучение. / Управление персоналом. – 2004. - № 17. - С.9.
    20. О`Шонесси Д. Принципы организации управления фирмой. – М.: Про-гресс, 2005. – 144 с.
    21. Пригожин А.И. Социология современной организации. – М.: ЮНИТИ, 2007. – 148 с.
    22. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. – М.: Аспект-Пресс, 2008. – 203 с.
    23. Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом. – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2006. – 123 с.
    24. Тарасов В.К. Персонал-технология: отбор и подготовка менеджеров. – СПб.: Машиностроение, 2005. – 139 с.
    25. Ушаков К.М. Подготовка управленческих кадров образования. – М.: Сентябрь, 2007. – 272 с.
    26. Хучек М. Стратегия управления трудовым потенциалом предприятия. – М.: Прогресс-Универс, 2007. – 342 с.
    27. Шекшня Е.В. Управление персоналом современной организации. – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2008. – 343 с.
    28. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. – М.: Норма-Инфра, 2007. – 520 с.
    29. Щедровицкий П.Г. Организационное проектирование в системе управ-ленческой деятельности// Системное управление – проблемы и реше-ния: Сб. – М.: Концепт, 2007. – Вып. 9. – С. 37–43.
    30. Основы управления персоналом/ Под ред. Б.Н. Ченкина. – М.: Высшая школа, 2006. – 329 с.
    31. Психологическая диагностика в управлении персоналом: Учебное по-собие для сотрудников кадровых служб/ Под ред. Е.А. Климова. – М.: Изд-во РПО, 2008. – 6 с.
    32. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я.Кибанова.–М.: Инфра-М, 2008 509 с.
    33. Управление персоналом/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. – М.: ЮНИТИ, 2008. – 421 с.

logo

Другие работы