Курсовая Отбор персонала и прием на работу, номер: 14190

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. МЕТОДОЛОГИЯ И СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ОТБОРА И ПРИЕМА НА РАБОТУ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Методологические основы отбора и приема на работу персонала на предприятии 5
1.2. Современное состоянии проблемы найма персонала 10
ГЛАВА 2. ОСНОВЫ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ О ПРИЕМЕ НА РАБОТУ 15
2.1. Основные методы найма персонала 15
2.2. Оценка кандидата и принятие решения о найме 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28
ЛИТЕРАТУРА 29

Цель данной работы – рассмотреть принципы отбора и приема персонала.
Исходя из цели в работе поставлены следующие задачи:
1) Рассмотреть методологические основы отбора и приема персонала в организацию;
2) Исследовать современное состояние проблемы найма персонала
3) Рассмотреть основные методы найма персонала;
4) Рассмотреть принципы оценки кандидата при отборе персонала.