Диплом Особенности организации работы кадровой службы на малом предприятии ООО «Стандарт», номер: 166978

"Содержание

Введение……………………………………………………………………. 3
Глава 1 Особенности управления человеческими ресурсами в малом предпринимательстве
1.1 Управление человеческими ресурсами на предприятии: задачи, система и методы ………………………………………………………….5
1.2 Основные характеристики деятельности малых предприятий на рынке в современных условиях……………………………………………8
1.3 Особенности организации системы HR-менеджмента в малом предпринимательстве…………………………………………………......14
Глава 2 Практика организации HR-менеджмента на малом предприятии
2.1 Экономико-организационная характеристика предприятия………..18
2.2 Анализ организации HR-менеджмента на предприятии………….....20
Выводы……………………………………………………………………… 29
Глава 3 Рекомендации по повышению эффективности системы HR-менеджмента малого предприятия
3.1 Рекомендации по повышению эффективности системы HR-менеджмента предприятия ……………………………………………….. 30
3.2 Организация внедрения проектных предложений…………………... 38
Выводы…………………………………………………………………….... 54
Заключение…………………………………………………………………. 55
Список литературы………………………………………………………… 58
Приложения…………………………………………………………............ 60
"