Номер: 248700
Количество страниц: 71
Автор: marvel7
Диплом Организационные конфликты и методы их разрешения, номер: 248700
2600 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
"ВВЕДЕНИЕ …………………………………………………………………. 3
Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ В ИЗУЧЕНИИ КОНФЛИКТОВ 6
1.1 Сущность и типология конфликтов ………………………………….. 6
1.2 Причины возникновения конфликтов ………………………………… 12
1.3 Методология разрешения конфликтных ситуаций. Разрешение конфликтных ситуаций……………………………………………………..17
Глава 2.АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ БОРЬБЫ С КОНФЛИКТНЫМИ СИТУАЦИЯМИ НА ПРИМЕРЕ ООО «БАЗА» ……………………….…..25
2.1 Организационно-экономическая характеристика организации «База» 25
2.2 Анализ конфликтных ситуаций в ООО «База»………………………. 31
2.3 Анализ проводимой политики по минимизации конфликтов в коллективе ООО «База» ……………………………………….…………..36
Глава 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПОЛИТИКИ МИНИМИЗАЦИИ КОНФЛИКТОВ В ООО «БАЗА» …………………..46
3.1 Рекомендации по совершенствованию действующей системы минимизации конфликтов в коллективе ООО «База» …………….……..46
3.2 Экономическая и социальная эффективность предложенных мероприятий ………………………………………………………………… 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ……………………………………………………………. 62
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ …………………………………………………. 66
ПРИЛОЖЕНИЯ ……………………………………………………………. 70
1. Аксенова Е.А. Управление персоналом: учебник / Е.А.Аксенова. -М.: Омега-Л, 2015. – 560с.
2. Бабосов Е.М. Конфликтология:/ Е.М. Бабосов. – М.: Амалфея, 2016. – 324с.
3. Багратиони К.А. Психологический подход к конфликт-менеджменту проектов: типология, причины, управление. / К.А. Багратиони // Управление проектами и программами. – 2011. - №№ 3-4. - С.120-125.
4. Балаева О.Н. Конфликты в сервисных организациях: источники и пути решения. / О.Н. Балаева, М.Д. Предводителева // Маркетинг услуг. 2014– С. 471.
5. Бергер Д. Энциклопедия систем мотивации и оплаты труда. / Д.Бергер. - М.: Альпина Паблишер, 2016. – 560 с.
6. Бугаков, В.М. Управление персоналом: Учебное пособие / В.П. Бычков, В.М. Бугаков, В.Н. Гончаров; Под ред. В.П. Бычкова. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. - 237 c.
7. Вершигора Е.Е. Менеджмент: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп. - М.: Инфра-М. 2015. - 421 с.
8. Дейнека А.В. Управление персоналом: учебник. / А.В.Дейнека. -М: Дашков и К, 2015. – 430с.
9. Дмитриев А.В. Конфликтология: учебное пособие. 4-еизд. / А.В.Дмитриев. - М.: Логос,2014. – 320 с.
10. Гусарова М.С. Терминологический хаос: кадровая политика и стратегия управления персоналом / М.С.Гусарова //Креативная экономика. – 2014.- С.496
11. Егоршин А.П. Управление персоналом: учебник для вузов. – 8-е изд., доп. и перераб. / А.П.Егоршин. –Н.Новгород: НИМБ, 2015. – 210 с.
12. Здравомыслов А.Г.Социология конфликта. изд. 2-е. / А.Г.Здравомыслов. - М.: Логос, 2014. – 230 с.
13. Иванов В.А. Управления конфликтами в организации и организационная культура. / В.А. Иванов // Путеводитель предпринимателя. 2015. С. 305.
14. Кибанов А.Я. Оценка экономической и социальной эффективности управления персоналом организации. / А.Я. Кибанов. – М.: Проспект, 2015. – 398с.
15. Кибанов А.Я. Система управления персоналом. / А.Я. Кибанов. – М.: Проспект, 2014. – 64с.
16. Кибанов А.Я. Экономика и социология труда:/ А.Я. Кибанов. – М.: Инфра-М, 2016. – 584с.
17. Кибанов А.Я. Этика деловых отношений. / А.Я. Кибанов, Д.К. Захаров, В.Г Коновалова. – М.: Инфра-М, 2015. – 432с.
18. Клок К. Конфликты на работе. Искусство преодоления разногласий. / К. Клок, Д. Голдсмит. – М.: Претекст, 2014. – 273с.
19. Косых А.Е. Механизмы регулирования трудовых конфликтов в условиях экономического кризиса. / А.Е. Косых // Вестник Тамбовского университета. Серия: Гуманитарные науки. - 2014. - С. 315
20. Коротков Э.М. Менеджмент / Э.М. Коротков – М.: Изд-во Юрайт; И.Д. Юрайт, 2014. – 640с.
21. Куприянчук, Е.В. Щербакова Ю.В. Управление персоналом: ассессмент, комплектование, адаптация, развитие: Учебное пособие / Е.В. Куприянчук, Ю.В. Щербакова. - М.: РИОР, 2016. - 255 c.
22. Лефевр В.А. Алгебра конфликта. / В.А. Лефевр, Г.Л. Смолян. – М.: Книжный дом ЛИБРОКОМ, 2015. – 72с.
23. Лешер О.В. Обучение сотрудников организации управлению конфликтами в профессиональной деятельности. / О.В. Лешер, А.Е. Шавырина // Вестник Челябинского государственного педагогического университета. - 2015. - С. 417.
24. Ложкин П.В. Управление персоналом на предприятии: учеб. пособие /Ложкин П.В. – КноРус, 2014. – 448с.
25. Лысенко Ю.Н. Конфликты в системе управления производственной организацией. / Ю.Н. Лысенко // Вестник Российского государственного гуманитарного университета. - 2015. С. 182.
26. Маслова, В.М. Управление персоналом: учеб. для студ. вузов, обуч. по экон. спец. / В.М.Маслова. - М.: Юрайт, 2016. - 488 с.
27. Матвеева В.С. Современные методы управления конфликтами в российских организациях. / В.С. Матвеева // Сборник научных трудов Sworld по материалам международной научно-практической конференции. – 2014 С. 462.
28. Матненко М. Особенности локальных конфликтов в организациях. / М. Матненко // Трудовое право. - 2014. - С. 514.
29. Мескон М. Основы менеджмента / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М.: Вильямс, 2016. – С.498.
30. Митрофанова, Е.А. Управление персоналом: Теория и практика. Компетентностный подход в управлении персоналом: Учебно-практическое пособие / Е.А. Митрофанова. - М.: Проспект, 2015. - 72 c.
31. Морозов А.В. Формирование компетенции «управление конфликтом» (conflict-management). / А.В. Морозов // Вестник Санкт-Петербургского университета. Серия 16: Психология. Педагогика. – 2014, С. 395
32. Никулин Е.А.Основы теории автоматизации управления: учебное пособие. / Е.А.Никулин. - Санкт –П.:БХВ-Петербург, 2014. – 330 с.
33. Панина Е.С.Трудовые конфликты на предприятии / Е.С.Панина // Основы экономики и управления. -2015. С.545
34. Потемкин В.К. Управление персоналом: учебник для вузов / В.К.Потемкин.– СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2015. – 230 с.
35. Ратников А. Я., Серова Т.В. Конфликтология:/ Под ред. В.П. Ратников. – М.: Юнити-Дана, 2016. – 543с.
36. Светлов В.А. Введение в единую теорию анализа и разрешения конфликтов. / В.А. Светлов. – М.: Книжный дом ЛИБРОКОМ, 2014. – 304с.
37. Соломанидин В.Г. Конфликты интересов: как их преодолеть. / В.Г. Соломанидин // Управление корпоративной культурой. – 2016. С. 397.
38. Соломонова Т. В. Управление персоналом: учеб. /ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2015. - 336 с.
39. Фролов А. В. Мотивация персонала. Основные стратегии. Феникс, - Москва, 2015. – 207
40. Цветаев В.М. Уразова О.П. Управление персоналом. – СПб: Питер, 2014. – 301 с.
41. Цветков В.Л. Психология конфликта. От теории к практике: / В.Л. Цветков. – М.: Юнити-Дана, 2015. – 183с.
42. Ческидов Р.П. Система требований к управлению персоналом. / Р.П. Ческидов // Управленец. – 2014.- С. 291.
43. Четыркина Н.Ю. Концептуальные аспекты взаимосвязи кадровой политики и стратегии развития организации. / Н.Ю. Четыркина // Теория и практика общественного развития. - 2015.С. 319.
44. Шапиро, С.А., Основы управления персоналом в современных организациях. Экспресс-курс/С.А., Шапиро, О.В. Шатаева. – М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2015. - 400 с.
"
Другие работы
390 руб.
390 руб.
390 руб.
520 руб.