Диплом Оптимизация функционального состояния персонала в трудовой деятельности, номер: 319871

СОДЕРЖАНИЕ:
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….. 6
ГЛАВА 1. Теоретические и методологические аспекты оптимизации
функционального состояния человека в трудовой деятельности…………….. 12
1.1. Понятие функционального состояния человека…………………………… 12
1.2. Факторы, влияющие на функциональное состояние человека…………… 50
1.3. Современные подходы к оптимизации функционального состояния
персонала…………………………………………………………………………. 55
ГЛАВА 2. Анализ процесса оптимизации функционального состояния
персонала предприятия ООО «КОНТЕКСТ- ИТ» в г. Севастополь………… 63
2.1. Организационно- экономическая характеристика предприятия……….. 63
2.2. Организация эмпирического исследования функционального
состояния персонала предприятия ООО «КОНТЕКСТ- ИТ»………………… 68
2.3. Анализ и оценка функционального состояния персонала ООО
«КОНТЕКСТ- ИТ»………………………………………………………………..75
ГЛАВА 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию процесса
оптимизации функционального состояния персонала организации…………88
3.1. Разработка рекомендаций для персонала предприятия ООО
«КОНТЕКСТ- ИТ» …………………………………………………………….. 88
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….. 95
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………………. 96
ПРИЛОЖЕНИЕ 1……………………………………………………………....... 99
ПРИЛОЖЕНИЕ 2……………………………………………………………....... 100
ПРИЛОЖЕНИЕ 3……………………………………………………………...... 103
ПРИЛОЖЕНИЕ 4…………………………………………………………………106
ПРИЛОЖЕНИЕ 5………………………………………………………………. 110
ПРИЛОЖЕНИЕ 6……………………………………………………………..... 112
ПРИЛОЖЕНИЕ 7…………………………………………………………….... 114
ПРИЛОЖЕНИЕ 8…………………………………………………………….... 116
ПРИЛОЖЕНИЕ 9…………………………………………………………….... 121