Диплом Обучение персонала как фактор повышения эффективности работы государственного учреждения (на примере МФЦ), номер: 106903

"Содержание
Введение.........................................................................................................3
1.Психологические особенности обучения персонала как фактор повышения эффективности работы организации..........................................................................6
1.1 Сущность и роль процесса обучения персонала.............................................6
1.2 Роль, виды, концепции и методы обучения персонала в системе управления..............................................................................................................11
1.3.Психологические особенности обучения персонала....................................16
2.Анализ эффективности системы обучения персонала на рабочем месте на примере Многофункционального центра по оказанию государственных услуг........22
2.1.Характеристика МФЦ..................................................................................22
2.2. Анализ психологического климата коллектива...........................................26
2.3.Разработка рекомендаций по повышению профессионального развития сотрудников предприятия......................................................................................35
Заключение.....................................................................................................42
Глоссарий .......................................................................................................44
Список использованных источников................................................................47
Список сокращений .......................................................................................51
Приложения ..................................................................................................52"