355266 работ
представлено на сайте
Мотивация персонала, как фактор повышения эффективности организации

Курсовая Мотивация персонала, как фактор повышения эффективности организации, номер: 294549

Номер: 294549
Количество страниц: 15
Автор: marvel6
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Мотивация персонала, как фактор повышения эффективности организации , СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………….3
1.Теоретические основы мотивации как фактора повышения эффективности деятель...

Автор:

Дата публикации:

Мотивация персонала, как фактор повышения эффективности организации
logo
СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………….3
1.Теоретические основы мотивации как фактора повышения эффективности деятель...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    СОДЕРЖАНИЕ

    Введение…………………………………………………………………….3
    1.Теоретические основы мотивации как фактора повышения эффективности деятельности организации……………………………………...5
    2. Исследование механизма мотивации как функции управления.…10
    Заключение………………………………………………………………..37
    Список литературы……………………………………………………….14

    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
    1. Армстронг М. Стратегическое управление человеческими ресурсами/пер. с англ. – М.: ИНФРА-М, 2010. – 328 с.
    2. Башмарин И.В. Современные требования к использованию трудовых ресурсов.//Кадры. – 2010. - №1. – с. 15-18.
    3. Блинов А.О. Искусство управления персоналом/А.О. Блинов, О.В. Василевская; Новая гуманитарная академия «Гелан», Институт управления и образовательных технологий. – М.: Гелан 2010. – 411 с.
    4. Веснин В.Р. Менеджмент: учеб. – М.: ТК Велби, 2010. – 504 с.
    5. Егоршин А.П. Управление персоналом: учеб. для вузов. – 3-е изд. – Н.Новгород: НИМБ, 2010. – 720 с.
    6. Завадский В. Нематериальная мотивация или как удержать сотрудника не повышая зарплаты//Кадровик. -2010. - №8. – с. 19-27.
    7. Здравомыслов А.Г. Социология конфликта: Учеб. пособие для студентов вузов. – М.: Аспект-Пресс, 20109. – 317 с.
    8. Кабанченко Т.С. Психология управления: учеб. пособие. – М.: ИД «Форум», 2010. – 369 с.
    9. Карпов А.В. Психология менеджмента: учеб. пособие. – М.: Гардарики, 2010. – 584 с.
    10. Карташова А.В. Управление человеческими ресурсами – М.: ИНФРА-М, 2010. – 236 с.
    11. Комаров Е.И. Современные тенденции в мотивации и стимулировании персонала// Журнал Управление персоналом. – 2010. - №23. – с. 65-69.
    12. Красовский Ю.Д. Организационное поведение: учеб. пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. – 511 с.
    13. Лукичева Л.И. Управление организацией: Учеб. пособие. – М.: Омега-Л, 2010. – 360 с.
    14. Мескон М.Х. и др. Основы менеджмента: Пер. с англ. – 2-е изд. М.:Дело, 2015. – 800 с.
    15. Мотивация трудовой деятельности персонала: Учебно-методическое пособие/Т.О. Соломандина. М.: Журнал «Управление персоналом», 2010. – 278 с.
logo

Другие работы