355266 работ
представлено на сайте
Мотивация и ее роль в управлении организацией

Курсовая Мотивация и ее роль в управлении организацией, номер: 8476

Номер: 8476
Количество страниц: 59
Автор: Славгородская
520 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Мотивация и ее роль в управлении организацией , Содержание

Введение 3
1. Мотивация персонала и основные мотивационные теории 5
1.1.Сущностные характеристики понятия «мо...

Автор:

Дата публикации:

Мотивация и ее роль в управлении организацией
logo
Содержание

Введение 3
1. Мотивация персонала и основные мотивационные теории 5
1.1.Сущностные характеристики понятия «мо...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    Содержание

    Введение 3
    1. Мотивация персонала и основные мотивационные теории 5
    1.1.Сущностные характеристики понятия «мотивация персонала» 5
    1.2. Основные этапы процесса мотивации персонала 9
    1.3. Основные виды мотивации персонала 12
    1.4. Характеристика основных мотивационных теорий 14
    1.4.1. Содержательные теории мотивации 14
    1.4.2. Процессуальные теории мотивации 23
    1.5. Основные принципы для эффективного управления персоналом, основанные на применении мотивационных теорий 30
    2. Исследование методов повышения мотивации персонала используемых в ФГУП Конструкторского бюро общего машиностроения им. В.П. Бармина 34
    2.1. Краткая характеристика предприятия 34
    2.2. Анализ основных методов мотивации, применяемых на предприятии 39
    3. Анализ мотивирующих факторов и разработка модели внедрения элементов мотивационных теорий на ФГУП Конструкторского бюро общего машиностроения им. В.П. Бармина 43
    Заключение 54
    Список используемой литературы 58

    Список используемой литературы

    1. Агапцов С. А, Мордвинцев А. И., Фомин П.А. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия. – М.: 2002
    2. Волгин Н., Валь Е. Мотивационная основа эффективности труда // Человек и труд – 2000 - №4
    3. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. – М.: Элит, 2003.
    4. Дряхлов Н., Куприянов Е. Системы мотивации персонала в Западной Европе и США. –– ITEM - технологии корпоративного управления.- М., 2002.
    5. Иванюженко Р.С, Блинов А.П. Принципы работы с персоналом на крупном предприятии. – СПб.: Наука, 2004.
    6. Ильин Е.П. Мотивация и мотивы - СПб.: Питер, 2000.
    7. Карнеги Д. Мотивационные теории. – М.: Норма, 2004.
    8. Кокорев М.Ф. Мотивация в организациях. http//www.pstu.ru/books/kokorev/main.html
    9. Кузнецова М.И. Мотивация деятельности. – С-Пб.: Фирма, 2005.
    10. Мазманова Б.Г. Управление оплатой труда: Учеб. пособие М.: Финансы и статистика, 2001.
    11. Максимцев М.М., Игнатьева Л.В., Комаров М.А. Курс менеджмента: учебник для ВУЗов - М.: Инфра-М, 2001.
    12. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: Инфра-М, 2001.
    13. Маслоу Абрахам. Мотивация и личность / А. Маслоу; Пер. с англ. Т. Гутман, Н. Мухина и др .— 3-е изд. — СПб.: Питер, 2003.
    14. Мейланд Я., Уилсон П. Руководство по управлению трудовым коллективом: пер. с англ.. - М.: Юнити, 2002.
    15. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Перевод с англ. – М.: Дело, 2002.
    16. Румянцева З.П., Саломатин Н.А., Акбердин Р.З. Менеджмент организации: учебное пособие. - М.: Инфра-М, 2003.
    17. Смирнова Е.Ю. Менеджмент персонала. – М.: Элит, 2004.
    18. Уткин Э.А. Мотивационный менеджмент. - М.: ТАНДЕМ: ЭКМОС, 2002.
    19. Хекгаузен Х., Дернберг Р. Мотивация и деятельность: краткий пер. с нем. под ред. Величковского Б.М. – М.: Прогресс, 2000.
    20. Хлебников Д.В. Применение пирамиды иерархии потребностей Маслоу при проектировании системы мотивации // Корпоративный менеджмент – 2004 -№ 5.
logo

Другие работы