Курсовая Методы управления персоналом, номер: 211520

"Введение……………………………………………………………………
1. Теоретические основы развития методов управления персоналом……
1.1 Методология управления персоналом организации: проблемы, применение и совершенствование………………………………………….
1.2 Сравнительный анализ методов управления персоналом организаций потребительской кооперации……………………………………………….
2. Организационно-экономическая характеристика Ракитянского райпо..
3. Оценка практики использования методов управления персоналом и их влияние на результат труда Ракитянского райпо………………………….
4.Совершенствование экономических и социально-психологических методов управления персоналом как необходимое условие развитие мотивации Ракитянского райпо…………………………………………….
Заключение…………………………………………………………………..
Список использованных источников………………………………………
Приложения………………………………………………………………… 5
1. Базарова Т.Ю., Еремива Б.Л. Управление персоналом. - М., 2012., 200с.
2. Беляцкий Н.П. Управление персоналом: Учебное пособие для студ. экон. спец. вузов. Мн.: Интерпрессервис: Экоперспектива, 2011. 349 с.
3. Бовыкин, В.И. Новый менеджмент: управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления. / В.И. Бовыкин- М.: Экономика, 2013. - 368 с.
4. Владимирова Л.П. Экономика труда: Учеб. М. Издательский дом «Дашков и К0, 2014. 220 с.
5. Волгин Н. Многовариантность моделей оплаты труда. // Человек и труд. М.: 2012. № 4. с. 79-81.
6. Виханский, О.С. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебное пособие. / О.С. Виханский, А.И. Наумов - М.: МГУ, 2013, с.334
7. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. М.: Норма, 2013. 402с.
8. Головачев А., Чурило Л. Зарубежный опыт решения проблемы заработной платы // Экономика, Финансы, Управление. – 2014. - №6. – С.18-30.
9. Горелов Н.А., Винокурова М.А. Экономика труда. - СПб.: Питер, 2012. - 655 с.
10. Грехем Х.Т., Беннетт Р. Управление человеческими ресурсами. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2013, 180с.
11. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Анализ финансовой отчетности. – М.: Дело и сервис, 2012. – 336 с.
12. Дудяшко В., Бойко С., Анисимова А. Каждому – по сложности и напряженности его труда. // Человек и труд. М.: 2011 № 1. с. 70-74.
13. Журавлев П.В. Управление человеческими ресурсами: опыт развитых стран. – М., 2011, 430с.
14. Журавлев П. В. и др. Технология управления персоналом. – М.: «Экзамен», 2013. – 135 с.
15. Зайцева Т.В. Система управления человеческими ресурсами.— М.: Издательство Московского университета, 2012.
16. Зайцев Г.Г. Управление персоналом: Учебное пособие. СПб. гос. ун-т экономики и финансов. СПб.: Северо-Запад, 2010. 310 с.
17. Ильин, Е.П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов. / Е.П. Ильин - СПб. и др.: Питер, 2011. - 508 с.
18. Каверин, С.Б. Мотивация труда. / С.Б. Каверин - М.: Ин-т психологии РАН, 2011. - 224 с.
19. Капелюшников Р.И. Сколько стоит человеческий капитал России?— М.: Изд. дом Высшей школы экономики, 2012.
20. Лебедева С.Н., Мисникова Л.В. Экономика и организация труда: Учеб. Мн. ООО «Мисанта», 2011. 166 с.
21. Любушин Н.П., Лещева В.Б., Дьякова В.Г. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2011. – 354 с.
22. Мазин А.Л. Минимальная заработная плата: зарубежный опыт и отечественная практика. // Человек и труд. М.: 2012. № 6. с. 61-68.
23. Мазин А.Л. Экономика труда. Теория и российская практика: Учеб. пособие, т.2. Нижегородский гуманитарный центр, 2015. 324 с.
24. Мазманова Б.Г. Управление оплатой труда: Учеб. М. «Финансы и статистика», 2012. 368 с.
25. Николенко И.П. Менеджмент человеческих ресурсов. – М., 2013, 160с.
26. Оплата труда: тарификация и квалификация: Производственно-практическое издание. Мн.: ООО «Информпресс», 2013. 188 с.
27. Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. Заработная плата в современных условиях: Учеб. «Издательский дом Герда». 2014. с. 736.
28. Прошкин Б.Г. Мотивация труда: Управленческий аспект. – Новосибирск: СО РАН, 2012. – 380 с.
29. Раицкий К.А. Экономика организации. М.: Маркетинг, 2012. 693с.
30. Ракоти В.Д. Заработная плата и предпринимательский доход: Учеб. М.: «Финансы и статистика» , 2014, 224 с.
31. Роик В. Регулирование заработной платы – центральный вопрос социальной политики государства. // Человек и труд. М.: 2014. № 1. с. 54.
32. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учеб. Мн. ООО «Новое знание», 2014. 704 с.
33. Скрипченко Д.Г. Состав заработной платы и его совершенствование // Экономика. Финансы. Управление. Мн. 2012. № 1. с. 48-56.
34. Современная экономика труда: Учеб./ Под общ. ред. В.В. Куликова. М.: ЗАО «Финстатинформ», 2014. 660 с.
35. Суша Г.З. Экономика предприятия. – Мн.: Новое знание, 2011. – 386с.
36. Уткин Э.А. Управление персоналом: Пособие для подготовки к экзамену. - М.: ЭКМОС, 2014. - 223с.
37. Управление человеческими ресурсами: Энциклопедия – Спб., 2011.
38. Уткин Э.А. Управление персоналом: Пособие для подготовки к экзамену. М.: ЭКМОС, 2012 223с.
39. Хекхаузен Х. Мотивация и деятельность: В 2 т. Т. 1. – М.: Смысл, 2014 – 860 с.
40. Цыпкин Ю.А. Управление персоналом: Учеб.пос.для экон.спец.вузов. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2013. 446с.
41. Экономика труда: социально-трудовые отношения: Учебник для вузов по экон. спец. М.: ЭКЗАМЕН, 2012. 735 с.
42. Экономика труда: Учебник для студентов вузов / Под ред. М.А. Винокурова. СПб.: Питер, 2010. 655 с.

"