Курсовая Механизмы, методы и технологии мотивации и стимулирования персонала организаций (на примере ОАО «Отель «Звездный»), номер: 268624

Введение 4
1 Сущность заработной платы и поощрительных систем в рыночной экономике 6
1.1 Функции заработной платы и принципы ее организации 6
1.2 Формы и системы оплаты труда в рамках тарифной модели заработной платы 8
1.3 Обзор бестарифных систем оплаты труда 11
1.4 Поощрительные выплаты как важный элемент системы материального стимулирования работников 15
2 Организационно-экономическая характеристика организации 19
3 Оценка экономической эффективности применяемой системы оплаты труда работников организации 30
3.1 Система организации заработной платы на предприятии 30
3.2 Характеристика системы оплаты труда руководителей, специалистов и служащих 32
3.3 Влияние уровня заработной платы на динамику производительности труда различных категорий персонала организации 34
3.4 Экономическое обоснование направлений совершенствования системы оплаты труда работников 36
Заключение 40
Список использованных источников 42
Приложения
 
1. Российская Федерация. Конституция (1993). Конституция Российской Федерации [Текст] : офиц. текст. - М. : Омега-Л, 2016.
2. Российская Федерация. Законы. Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : [федер. закон : принят Гос. Думой 30 дек. 2001 г.: - М. : Эксмо, 2017. - 272 с.
3. Абакумова Н.Н. Политика доходов и заработной платы. [Текст] / Новосибирск : НГАЭиУ, 2013. - 223 с.
4. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда: Учебник. – М. : ЗАО «ФИНСТАТИНФОРМ», 2012.- 431 c.
5. Александрова А.Б. Заработная плата на современном предприятии. - М. : Высшая школа, 2016. - 381 с.
6. Богатырева И. В. Концептуальный подход к сущности заработной платы в условиях современной экономики // Вестник Самарского муниципального института управления. 2016. №2(29). С. 56-63.
7. Генкин Б.М. Экономика и социология труда: Учебник для ВУЗов. – М. : НОРМА-ИНФРА-М, 2012. – 399 c.
8. Генкин Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для ВУЗов. - М. : НОРМА, 2013. - 405 с.
9. Захарьин В. Р. Заработная плата в коммерческих организациях и бюджетных учреждениях: Учебно-практическое пособие. М.: Проспект, 2014. - 656 с.
10. Колбачев Е.Б., Новик Е.В., Колбачева Т.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях. - Ростов н/д: Феникс, 2014. - 229 с.
11. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: Учебно-практическое пособие. - М. : Дело, 2015. - 320 с.
12. Турсина Е.А. Заработная плата: начисления, выплаты, налоги / Е.А. Турсина. - М.: Изд-во "Омега-Л", 2016. – 240с.
13. Федченко А.А., Одегов Ю.Г. Оплата труда и доходы работников: Учебное пособие. - М. : Дашков и Ко, 2014. - 552 с.
14. Фильев В.И. Заработная плата в зарубежных странах. – М. : ЗАО «Бухгалтерский бюллетень», 2015. – 136 c.
15. Фильев В.И. Нормирование труда на современном предприятии. - М. : ЗАО «Бухгалтерский бюллетень», 2014. – 144 c.
16. Щадилова С.Н. Расчет заработной платы на предприятиях всех форм собственности: практическое руководство. – М. : Дело и сервис, 2015. – 496 c.
17. Экономика и социология труда: Учебное пособие / Под ред. Б.Ю. Сербиновского, В.А. Чуланова. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2016. – 512 c.