355266 работ
представлено на сайте
Кадровая политика предприятия сущность, содержание, специфика формирования и реализаци

Курсовая Кадровая политика предприятия сущность, содержание, специфика формирования и реализаци, номер: 20263

Номер: 20263
Количество страниц: 33
Автор: bulat678
590 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Кадровая политика предприятия сущность, содержание, специфика формирования и реализаци , Введение 3
1.Кадровая политика предприятия: понятие, содержание, типы 5
1.1. Понятие и содержание кадровой политики 5
1.2. Ти...

Автор:

Дата публикации:

Кадровая политика предприятия сущность, содержание, специфика формирования и реализаци
logo
Введение 3
1.Кадровая политика предприятия: понятие, содержание, типы 5
1.1. Понятие и содержание кадровой политики 5
1.2. Ти...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    Введение 3
    1.Кадровая политика предприятия: понятие, содержание, типы 5
    1.1. Понятие и содержание кадровой политики 5
    1.2. Типы кадровой политики 12
    1.3.Оценка выбора кадровой политики 16
    2. Особенности формирования и реализации кадровой политики 19
    2.1. Этапы формирования кадровой политики 19
    2.2. Процесс формирования и реализации кадровой политики 22
    Заключение 30
    Список использованных источников и литературы 32
    Приложение 1. 34

    Список использованных источников и литературы
    1.Монографии, сборники, учебники и учебные пособия
    1. Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Кадровая политика / Стратегии управления персоналом // 'Центр Кадровых Технологий - ХХ1 век' (ЦКТ) (http://www.hrm.ru/db/hrm/37F23E990043EBAAC3256FA1003EE37E/print/1/category.html)
    2. Блинов А.О, Василевская О В. – Искусство управления персоналом: Учеб-ное пособие для экономических колледжей и вузов. – М.: ГЕЛАН, 2005.
    3. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадро-вой работе – М: Юристъ. 2006.
    4. Кадровое планирование (http://besonus.narod.ru/planpers.htm)
    5. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации.: Учебник. – 4-е изд. Доп. и перераб. – М.: ИНФРА – М, 2005.
    6. Кочеткова А.И. «Основы управления персоналом» Учебник. – М.: ТЕ-ИС,1999.
    7. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред, П.В. Шеметова. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 1999. (http://enbv.narod.ru/text/Econom/maslov/str/04.html)
    8. Методические рекомендации по разработке кадровой политики пред-приятия (http://www.uprav.biz/materials/lich/view/545.html)
    9. Основные понятия и категории кадровой политики предприятий и ак-ционерных обществ (лекция) Кафедр а управления трудом и персоналом Российского государственного университета нефти и газа имени И.М.Губкина (http://www.kutp.gubkin.ru/osnov.htm)
    10. Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. — М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998.
    11. Цыпкин Ю.А. Управление персоналом. Учебное пособие для вуза.- М.: ИНИТИ – ДАНА, 2006.
    2. Статьи в научных сборниках и периодической печати
    12. Кличановский В. В.Кадровое планирование в организации (http://www.hr-portal.ru/node/515)
    13. Могилевкин Е. Бизнес-стратегия есть. Нужна ли HR-стратегия и ка-кая? Типы кадровой стратегии в современной организации: выбери правиль-но! (http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=003436)
    14. Процесс разработки и реализации кадровой стратегии http://www.personal.extrajob.by/article_5.html
    15. Что такое кадровая политика предприятия? Материал подготовлен группой консультантов-методологов ЗАО «Интерком-Аудит» (http://www.rosec.ru/audit_op/councilsop/15122003/index2.wbp)
    16. Ярных В. Кадровые политики и кадровые стратегии: цели, задачи, результаты (http://www.competence.ru/ru/stats/yarn_kadr_str.php)
logo

Другие работы