355266 работ
представлено на сайте
Кадровая политика предприятий в современных условиях

Курсовая Кадровая политика предприятий в современных условиях, номер: 10776

Номер: 10776
Количество страниц: 60
Автор: nataly
1300 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Кадровая политика предприятий в современных условиях , ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ 6
1.1. ПОНЯТИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И ЕЕ СОДЕРЖАНИЕ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯ...

Автор:

Дата публикации:

Кадровая политика предприятий в современных условиях
logo
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ 6
1.1. ПОНЯТИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И ЕЕ СОДЕРЖАНИЕ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯ...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    ВВЕДЕНИЕ 3
    ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ 6
    1.1. ПОНЯТИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И ЕЕ СОДЕРЖАНИЕ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ. 6
    1.2. ТИПЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И ИХ КЛАССИФИКАЦИЯ. 9
    1.3. ОСОБЕННОСТИ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ МИССИИ ОРГАНИЗАЦИИ. 12
    ГЛАВА 2. ФОРМИРОВАНИЕ И РЕАЛИЗАЦИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ 18
    2.1. ЭТАПЫ И УСЛОВИЯ РАЗРАБОТКИ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ. 19
    2.2. РЕАЛИЗАЦИЯ СОВРЕМЕННОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ. 22
    2.3. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ. 28
    ГЛАВА 3. КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА ЗАО «МОЖАЙСКАЯ ТИПОГРАФИЯ» И ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ЕЕ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ 31
    3.1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА И КОНЦЕПЦИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ЗАО «МОЖАЙСКАЯ ТИПОГРАФИЯ». 31
    3.2. АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ. 35
    3.3. ОЦЕНКА СТИЛЯ, МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ И РОЛИ ЛИДЕРСТВА В ЗАО «МОЖАЙСКАЯ ТИПОГРАФИЯ». 37
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 41
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 45
    ПРИЛОЖЕНИЯ 47


    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

    1. Абдувалиев С.К. Современные подходы к формированию муниципальной кадровой политики. // Управление персоналом. №15 (145), август, 2006. С. 26-30.
    2. Арсеньев Ю.Н. Управление персоналом. Модели управления: Учебное пособие для студ. вузов, обуч. по спец. «Менеджмент организации» и «Управление персоналом». – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – 287 с.
    3. Басовский Л.Е. Менеджмент: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 216 с.
    4. Бизюкова И.В. Кадры управления: подбор и оценка: Учебное пособие. - М.: ОАО “Издательство Экономика”, 2003 - 150 с.
    5. Валина В. Методы адаптации персонала. // Управление персоналом. №12, 1998. С. 32-39.
    6. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – М.: Гардарики, 2002. – 288 с.
    7. Волнов О.И., Скляренко В.К. Экономика предприятия: Курс лекций. – М.: ИНФРА-М, 2004. – 280 с.
    8. Герчиков В.И. Миссия организации и особенности политики управления персоналом. // ЭКО. №8, 2000. С. 43-57.
    9. Ежова Л.С. Инновационные методы кадровой политики. // Справочник руководителя учреждения культуры. №1, 2006. С. 64-84.
    10. Ефремов П. Новации в работе кадрового агенства. // Управление персоналом. №4, 2004. С. 68-69.
    11. Жиделева В.В., Каптейн Ю.Н. Экономика предприятия: Учебное пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 133 с.
    12. Журавлёв П.В., Каратов С.А., Маусов Н.К. и др. Персонал: Словарь понятий и определений. – М.: "Экзамен", 1999 – 512 с.
    13. Ижбулатова О.В. Формирование и реализация кадровой стратегии предприятия. // Управление персоналом. № 1 (155), январь 2007. С. 70-72.
    14. Казначевская Г.Б. Менеджмент. Учебник. / Г.Б. Казначевская. Изд. 5-е, доп. и перераб. – Ростов н/Д: Феникс, 2005. – 352 с.
    15. Капустин С., Краснова Н. Обучающая организация как ключ к успеху совершенной компании. // Управление персоналом. №5, 2000. С. 47-49.
    16. Кнышова Е.Н., Панфилова Е.Е. Экономика организации: Учебник. – М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2004. – 336 с.
    17. Лукашевич В.В. Управление персоналом. Учебн. пособие. – М., 2004.
    18. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: Инфра-М, 2000. – 685 с.
    19. Основы менеджмента: Учебник для вузов. / Д.Д. Вачугов, Т.Е. Березкина, Н.А. Кислякова и др.; Под ред. Д.Д. Вачугова. – 2-е изд. перераб. и доп. – М.: Высшая школа, 2005. – 376 с.
    20. Персональный менеджмент. Тесты и конкретные ситуации: Учебное пособие. / Под общ. ред. д-ра экон. наук, проф. С.Д. Резника. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 161 с.
    21. Пугачёв В.П. Руководство персоналом организации: Учебник. – М.: Аспект Пресс, 2005 – 279 с.
    22. Румянцева Е.Е. Новая экономическая энциклопедия. – М.: ИНФРА-М, 2005. – VI, 724 с.
    23. Румянцева З.П. Общее управление организацией. Теория и практика: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 304 с.
    24. Сафронов Н.А. Экономика организации (предприятия): учебник для сред. учеб. завед. – М.: Экономист, 2005. – 251 с.
    25. Теплицкая Т.О. Справочник менеджера по кадрам. / Серия «Профессиональное мастерство». – Ростов н/Д.: «Феникс», 2005. – 320 с.
    26. Травин В.В., Дятлов В.А Основы Кадрового менеджмента. - М.: Дело, 2005. - 336 с.
    27. Управление персоналом: Учебник для вузов. / Под ред. М.Ю. Базарова, Б.А. Еремина. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2003. - 423 с.
    28. Цыпкин Ю.А. Управление персоналом: учеб. пособ. для вузов по экономич. спец. – М., 2001г. – 367 с.
    29. Чашина О.Ю. Философия управления персоналом компании в современных условиях. // Управление персоналом. №18 (148), сентябрь, 2006. С. 64-67.
    30. Чеканский А.Н., Фролов Н.Л. Микроэкономика. Промежуточный уровень: Учебник. – М.: Инфра-М, 2005. – 685 с.
    31. Шекшня С. Оптимизация численности сотрудников. // Управление персоналом. №4, 2000. С.78-88.
    32. Экономика предприятия: Учебник для вузов. / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. – 670 с.
logo

Другие работы