Диплом Формирование кадровой стратегии транспортного предприятия, номер: 165786

Содержание
Введение…………………………………………………………………..............3
Глава 1 Кадровая стратегия предприятия.......................................................6
1.1 Сущность кадровой политики и ее роль в системе управления персоналом предприятия.....................................................................................6
1.2 Основные проблемы (недостатки) кадровой стратегии ОАО «РЖД» на современном этапе…………………………………………….........………12
Раздел 2 - Исследование кадровой стратегии эксплуатационного локомотивного депо Краснодар………………………………………………24
2.1 Краткая характеристика локомотивного депо Краснодар………....…24
2.2 Особенности формирования кадровой стратегии локомотивного депо Краснодар…………………………………………………………………..........27
2.3 Проблемы (недостатки) кадровой политики локомотивного депо Краснодар………………………………………………………………………..39
Раздел 3 - Разработка мер по корректировке кадровой стратегии локомотивного депо Краснодар…………………………………..………..…45
3.1 Выбор типа кадровой стратегии……………………………………….....45
3.2 Предложения по устранению выявленных проблем кадровой стратегии локомотивного депо Краснодар………………………………….60
Заключение……………………………………………………………..........…71
Список литературы…………………………………………………........…….74
Приложения ……………………………………………………….........………77