Диплом Формирование кадрового состава телекомпании. Подбор и управление персоналом на предприятии, номер: 63487

Введение
Глава 1. Теоретические аспекты формирования кадрового состава организации социально-культурной сферы
1.1. Организационно-методологические подходы к системе привлечения и подбора кадров
1.2. Источники привлечения персонала в организацию
1.3. Методы формирования кадрового состава организации
1.4. Зарубежный опыт использования технологии формирования кадрового состава
ГЛАВА 2. Анализ системы формирования кадрового состава организации социально-культурной сферы (на примере телекомпании «-»)
2.1. Организационно-экономическая характеристика телекомпании компании «-»
2.2. Акмеологические аспекты формирования кадрового состава в телекомпании
2.3. Анализ эффективности привлечения и подбора персонала в «-»
2.4. Оценка производительности труда работников телекомпании
2.5. Мониторинг эффективности формирования кадрового состава «-»
ГЛАВА 3. Совершенствование системы формирования кадрового состава телекомпании «-»
3.1.Рекомендации по совершенствованию процесса привлечения и подбора кадров
3.2.Возможности совершенствования технологических основ формирования кадрового состава
3.3 Обоснование экономической эффективности предлагаемых рекомендаций
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ


Устав телекомпании «-». – М., 2008. (Машинопись.)rn2. Литератураrn1. Агамирова Е.В. Управление персоналом в туризме и гостинично-ресторанном бизнесе: практикум. Учебное пособие для ВУЗов. - М.: Дашков и Ко, 2007 г. rn2. Аксененко Ю.Н., Каспарян В.Н., Самыгин С.И., Суханов И.О. Со-циология и психология управления: Учебное пособие. - Ростов н/Д.: Изд-во СКНЦ ВШ, 2006. rn3. Албастова Л. Н. Технология эффективного менеджмента. – М.: Из-дательство ПРИОР, 2008. - 288с.rn4. Ансофф И. Стратегическое управление. М.: Экономика, 1989.rn5. Антонюк В.И., Зотова О.И., Моченов Г.А., Шорохова Е.В. Пробле-ма социально-психологического климата. М., 2002.rn6. Арутюнов В.В., Волковыский И.В., Кадария Ф.Д., Шепелев Е.М. Управление персоналом. Учебное пособие. - М.: Феникс, 2004 rn7. Блэйк Р., Моутон Д. История и культура менеджмента. - Красно-ярск, 2007. - 352 с. rn8. Вейлл П.Б. Культура организации. - М.: Юрист, 2002. – 347с.rn9. Веснин В.Р. Менеджмент: Учебник. - М.: Проспект, 2004. rn10. Вирсма Х. Менеджмент в подразделениях фирмы. М.: Инфра-М, 2002.rn11. Виханский О.С. Менеджмент. – М.: Бизнес – информ, 2006. – 576с.rn12. Волковицкий Г.А. Мотивация профессионального самосовершенст-вования. - М., 2002. - 73 с.rn13. Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощенный менеджер: Для руководи-теля-практика/ Пер. с англ. - М.: Дело, 1999. - 600с.rn14. Гайда В.К., Захаров В.А. Психологическое тестирование. М., 2006.-167с.rn15. Герчикова И.Н., Менеджмент: Учебник. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008. rn16. Готтсоанкер Р. Основы психологического эксперимента. - М.: МГУ, 2002.-463с.rn17. Гуревич К.М. Профессиональная пригодность и основные свойства нервной системы. - М., 2005. - 204 с.rn18. Деркач А.А., Кузьмина Н.В. Акмеология: пути достижения вершин профессионализма. - М.: РАУ. 2009. - 32 с.rn19. Деркач А.А., Ситников А.П. Формирование и развитие профессионального мастерства руководящих кадров: социально-психологический тре-нинг и прикладные психотехнологии. -М.: РАУ, 2006.- 75с.rn20. Джи Б. Имидж фирмы: планирование, формирование, продвижение – М.: "Центр", 2003. – 414с.rn21. Дизель П.М., Раньян У.М.-К. Поведение человека в организации. М.: Фонд "За экономическую грамотность", 2004.rn22. Егоршин А.П. Управление персоналом. - 2-е изд. - Н. Новгород: НИМБ, 2005. rn23. Егоршин А.П. Управление персоналом. Нижний Новгород: НИМБ, 2008.rn24. Журавлев Г.Е. Системные проблемы развития математической пси-хологии -М.: Наука, 2005-288с.rn25. Занковский А.Н. Организационная психология: Учеб. пособие для ВУЗов. - М.: Флинта, 2004. rn26. Иванова Е.М. Психотехнология изучения человека в трудовой дея-тельности. - М.: МГУ, 2006. - 93 с.rn27. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента: Учебное пособие. - 3-е изд. - Минск: Новое знание, 2006. rn28. Камушкин Н.Г. Менеджмент гостиницы. - М, 2005 rn29. Квартальнов В. Менеджмент туризма. - М.: Финансы и статистика, 2001 rn30. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом - М.: ИНФРА-М, 2003 rn31. Климов Е А. Образ мира в разнотипных профессиях: Учеб. пособие. - М.: МГУ, 2008. - 224 с.rn32. Ковалев А.Г. Коллектив и социально-психологические проблемы руководства. - М., 2008. - 279 с.rn33. Коротков Э.М., Концепция менеджмента: Учебное пособие - М.: Инжиниринго-Консалтинговая компания "ДеКа", 2002. rn34. Котлер Ф. Маркетинг и менеджмент. - СПб.: Питер Принт, 2003. rn35. Кузнецов И.Н. Корпоративная этика: Учеб. пособие - М.: Изд-во деловой и учеб. лит., 2003. rn36. Кулагин Б.В. Основы профессиональной психодиагностики. - М.: Медицина, 2004.-216с.rn37. Ладанов Н.Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самотренировки). - М.:"Элник"., 2007. rn38. Лаптев Л.Г. Акмеологические основы оптимальной управленческой деятельности командира полка - М.: РВСН, 2004. - 242с.rn39. Личность: методики психологического и психофизиологического обследования/Отв. ред Л Н.Кузнецов -М.: ВПА, 2008 -454с.rn40. Лукичёва Л.И. Управление персоналом. Курс лекций. - М.: Омега-Л, 2004 rn41. Лучшие психологические тесты для профотбора и профориентации. - Петрозаводск, 2006. - 372 с.rn42. Магура М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии. - М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2001. rn43. Макконелл К., Брю С. Экономикс: Принципы, проблемы и полити-ка. - М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2000. rn44. Мансуров Н.С. Морально-психологический климат и его изучение. М., 2008.rn45. Мельникова М.Н. Мотивационный менеджмент. - Хабаровск: Принт, 2001. rn46. Менеджмент организаций. Под ред. З.П.Румянцевой и М.А.Соломатина. - М.: Инфра-М, 2004. rn47. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: Дело, 2002. – 478с.rn48. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: пер. с англ. - М.: Дело, 2004. rn49. Митин А.Н. Культура управления. - Новосибирск: Дикси, 2001. rn50. Михеева Н.А., Галенская Л.Н. Менеджмент в социально-культурной среде: Учеб. пособие. - СПб.: Питер, 2004. rn51. Молл Е.Г. Менеджмент: организационное поведение. - М.: Про-спект, 2005. rn52. Новопашин А.И. Менеджмент в условиях глобализации мировой экономики. - М.: Прогресс, 2005. rn53. Нуреев Р.М. Курс микроэкономики: Учебное пособие. - М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2005. rn54. Панасюк А.Ю. Управленческое общение: практические советы. М. Экономика, 2009. -112 с.rn55. Папирян Г.А. "Менеджмент в индустрии гостеприимства". - М., 2002 rn56. Петровская Л. А. Компетентность общения. - М.: МГУ, 2000. - 216с.rn57. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. - М.: Юнити, 2002. rn58. Румянцева З.П., Саломатин Н.А., Акбердин Р.З, и др., Менеджмент организации: Учебное пособие - М.: ИНФРА - М. 2002. rn59. Семенова И.И. История менеджмента. - М.: Юнити, 2004. rn60. Сербиновский Б.Ю., Кракашова О.А. Организационная культура: структура понятия и подход к измерению и моделированию. - Ростов н/Д.: Изд-во СКНЦ ВШ, 2003. rn61. Ситников А.П. Современные прикладные психотехнологии: про-цесс и язык коммуникации. - М.: РАУ, 2007. - 276 с.rn62. Спивак В.А. Корпоративная культура: теория и практика. - СПб.: Питер, 2001. rn63. Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом. - М.: АО "Бизнес-школа Интел-Синтез", Попов А.В. Теория и организация американского ме-неджмента. - М.: МГУ, 2008. rn64. Тевене М. Культура предприятия: пер. с фр. - СПб.: Нева М.: Олма-Пресс, 2004. rn65. Томпсон А.А., Стрикленд А.Дж. Стратегический менеджмент. - М.: ЮНИТИ, 2007. rn66. Управление организацией. Учебник. Под ред. Поршнева А.Г., Ру-мянцевой З.П., Соломатина Н.А. 2-е изд., М.: Инфра-М, 2008.rn67. Управление персоналом в условиях социальной рыночной эконо-мики / Под ред. Р. Марра, Г. Шмидта. - М.: Изд-во МГУ, 2002. rn68. Управление персоналом в условиях социальной рыночной эконо-мики /Под ред. Р. Марра). - М., 2004. - 480 с. rn69. Управление персоналом организации. Учебник/ Под ред. А.Я.Кибанова. - М.: Инфра-М, 2006. rn70. Управление персоналом. Учебник. Под ред. Кибанова А.Я. М.: Ин-фра-М, 2004.rn71. Управление персоналом: Учебно-практическое пособие / Под ред. А. Я. Кибанова и Л. В. Ивановской. - М.: ПРИОР, 2003. rn72. Управление персоналом: Энциклопедический словарь / Под ред. А. Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2004. rn73. Холл Р. Организации: структуры, процессы, результаты: пер. с англ. - СПб: Питер, 2006. rn74. Хэнди Ч. Принципы менеджмента Управление в системе цивилицо-ванного предпринимательства: Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2008. - 128с.rn75. Чудновский А.Д. Туризм и гостиничное хозяйство. - М., 2002 rn76. Шадриков ВД. Проблемы системного анализа профессиональной деятельности. - М.: Наука, 2006. -185 с.rn77. Шейн Э. Организационная культура и лидерство: Построение. Эво-люция. Совершенствование: пер. с англ. - СПб.: Питер, 2006.rn3. Справочные и информационные издания rn1. Авдеев В.В. Управление персоналом: Технология формирования команды.- М.: ФиС, 2002 rn2. Алешина И.В. Корпоративный имидж: стратегический ас-пект.//Маркетинг в России и за рубежом. - 2002. - №1. - С.23-27.rn3. Андрюшина Т.Н. Анализ потребности в дополнительном обучении персонала: //Справочник кадровика.-2007.-№5.-С.105-109 rn4. Блинов А. Роль внутреннего имиджа корпорации // Маркетинг. - 2006. №4. - С.100 – 105.rn5. Бодалев А.А. О предмете акмеологии // Психологический журнал. -2009. -№5.-Т. 14.-С. 73-79.rn6. Бурлачук Л.Ф., Морозов С.М. Справочник по психологической ди-агностике. - Киев, 1999. -197 с.rn7. Магура М. И. Патриотизм персонала по отношению к своей органи-зации – решающее конкурентное преимущество// Управление персоналом. - 2006. - № 11. - С.43.rn8. Организационная психология. Серия "Хрестоматии по психоло-гии"./Сост. Л.В. Винокуров, И.И. Скрипюк. - СПб.: Питер, 2007 rn9. Пинчук В. А. Анализ психологических характеристик, диагности-руемых вопросником Кеттелла //Экспериментальные исследования по пробле-мам общей и социальной психологии и дифференциальной психофизиологии. - М., 2009. - С. 27-34.rn10. Радько С.Г. Эффективная кадровая политика предпри-ятия//Справочник кадровика.-2007.-№8.-С.111-113 rn11. Словарь менеджера //По ред. А.Н.Иванковского. - М.: Кадис-Нет, 2001. - С.78.rn12. Талызина Н.Ф. Теоретические проблемы разработки модели спе-циалиста/Современная высшая школа. - М.: МГУ, 2002. - №2.-С.134-194.rn13. Томилова М.В. Модель имиджа организации.//Маркетинг в России и за рубежом. - 2002. - №1. - С.15-23.rn14. Травин В. Оценка и аттестация персонала: //Служба кадров.-2008.-№3.-С.61-65rn4. Публикации на иностранных языкахrnНетrn5. Интернет – ресурсыrnhttp://www.begin.rurnhttp://www.job-portal.ru/rnhttp://www.zarplata.ru