355266 работ
представлено на сайте
Анализ и совершенствование управления командой проекта ООО «Зёбра»

Курсовая Анализ и совершенствование управления командой проекта ООО «Зёбра», номер: 210569

Номер: 210569
Количество страниц: 41
Автор: marvel7
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Анализ и совершенствование управления командой проекта ООО «Зёбра» , "Оглавление

Введение 3
1. Теоретико-методологические основы изучения команды проекта и её жизненного цикла 5
1.1. Р...

Автор:

Дата публикации:

Анализ и совершенствование управления командой проекта ООО «Зёбра»
logo
"Оглавление

Введение 3
1. Теоретико-методологические основы изучения команды проекта и её жизненного цикла 5
1.1. Р...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Оглавление

    Введение 3
    1. Теоретико-методологические основы изучения команды проекта и её жизненного цикла 5
    1.1. Разработка концепции управления заинтересованных сторон проекта 5
    1.2. Команда проекта и особенности её формирования 8
    1.3. Стадии жизненного цикла команды 11
    2. Анализ и совершенствование управления командой проекта ООО «Зёбра» 15
    2.1 Краткая характеристика организации ООО «Зёбра» 15
    2.2. Выявление основных проблем деятельности организации и стратегии ее развития 19
    3. Разработка проекта и формирование команды управления проектом 24
    3.1. Подработка предложений по формированию инновационного проекта 24
    3.2. Формирование проектной команды 26
    3.3. Разработка предложений по повышению эффективности команды проекта 29
    Заключение 34
    Список использованной литературы 36
    Приложение 1 39
    Приложение 2 41
    1. Апенько С.Н. Формирование профессиональных компетенций команды проекта в контексте проектной деятельности и внутреннего маркетинга персонала// Вестник Омского университета. Серия: Экономика. 2016. № 4. С. 108-112.
    2. Бахарева А.Р. Приказы по кадрам, унифицированные формы журналы и книги по учету кадров. 3-е изд. Новосибирск: Сибирское университетское издательство, 2009. С. 98.
    3. Бейльханов Д.К., Квятковская И.Ю. Использование модели компетенций в процессе командообразования// Технические науки - от теории к практике. 2014. № 30. С. 7-12.
    4. Белбин Р. М. Команды менеджеров: как объяснить их успех или неудачу. – 2-е изд. – Лондон : Кивитс, 2007. – с. 220.
    5. Богданов В. В. Управление проектами. Корпоративная система – шаг за шагом. – М. : Манн, Иванов и Фербер, 2015. – с. 24.
    6. Бычкова А. В. Управление персоналом: Учеб. пособие. Пенза: изд-во Пенз. гос. ун-та, 2005. – с. 59.
    7. Веснин В. Р. Управление персоналом: теория и практика. Учебник для ВУЗов. – М.: ПРОСПЕКТ, 2013. – с. 209.
    8. Гаджиев А. Развитие управленческой компетенции государственных служащих. Автореф. дис. … канд. экон. наук. – М., 2015. – 23 с.
    9. Грэхем Х.Т., Беннетт Р, Управление человеческими ресурсами: Учеб. пособие для вузов / Пер. с англ. под ред. Т.Ю. Базарова и Б.Л. Еремина. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. – с. 105.
    10. Грязнова Н. Л. Управление персоналом: курс лекций. – Кемерово: КемГУ, 2008. – с. 67.
    11. Добровинский А.П. Управление персоналом в организации: учебное пособие. ? Томск: Изд-во Томского политехнического университета 2014. – с. 15.
    12. Доценко Н.В., Сабадош Л.Ю., Чумаченко И.В. Управление компетенциями при формировании команды мультипроекта// Восточно-Европейский журнал передовых технологий. 2016. Т. 1. № 10 (61). С. 16-19.
    13. Дронова Л. А., Тумилевич Е. Н. Исследование систем управления : учебное пособие. – Хабаровск : ХГАЭП, 2005. – с. 11.
    14. Дуракова И. Б. Управление персоналом. М. : Инфра-М, 2009. - с. 113.
    15. Егоршин А.П. Управление персоналом: учебник для вузов. – 6-е изд., доп. и перераб. – Н.Новгород: НИМБ, 2007. – С.993.
    16. Зеер Э. Ф. Психология профессии: учебное пособие для студентов вузов. – М.: Академический проект, 2003. – с. 296.
    17. Зимняя И.А. Ключевые компетентности как результативно-целевая основа компетентностного подхода в образовании. М.: Исследовательский центр проблем качества подготовки специалистов, 2004. - 42 с.
    18. Карякин А.М. Командная работа: Основы теории и практики: Учебное пособие. - Иваново: Иван. гос. энерг. ун-т, 2003. - 136 с.
    19. Макарова И.К. Управление персоналом: учебник. М.: Юриспруденция, 2007. – с. 324.
    20. Маренков, Н.Л. Управление персоналом организаций : учебное пособие для студентов высших учебных заведений. / Н.Н. Косаренко. – М.: Трикста, 2005. – с. 120.
    21. Матрос Д.Ш. Поташник М.М. Ямбург Е.А. Менеджмент в образовании: Управление качеством образования: Практикоориентированная монография и методическое пособие / под ред. Поташника М. М. – М.: Педагогическое общество России. – с. 46.
    22. Подчалимова, Г. Н., Ильина, И. В., Белова, С. Н. Образовательная программа школы: содержание и технология разработки. - Курск: Изд-во КГУ, 2002. – с. 21.
    23. Руководство к Своду знаний по управлению проектами (Руководство PMBOK, Project Management Institute, ®). – 4-е изд. М., Институт управления проектами, 2008. – 496 с.
    24. Старкова Н.А. Компетентностный подход в управлении командой проекта// Экономический вестник Ярославского университета. 2014. № 31. С. 69-75.
    25. Сухоруков А.С. «Психологическая судьба» инноваций // Директор школы. 1999. № 6. С. 3-7.
    26. Уиддет С., Холлифорд С. Руководство по компетенциям М.: HIPPO, 2008. – 228 с.

    "
logo

Другие работы