355266 работ
представлено на сайте
Анализ и совершенствование системы управления персоналом на примере ЗАО «Савино»

Диплом Анализ и совершенствование системы управления персоналом на примере ЗАО «Савино», номер: 159036

Номер: 159036
Количество страниц: 89
Автор: marvel10
2600 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Анализ и совершенствование системы управления персоналом на примере ЗАО «Савино» , "Введение……………………………………………………………………... 3
1 Теоретические аспекты управления персоналом на предприятии…… 8
1.1 Сущность управ...

Автор:

Дата публикации:

Анализ и совершенствование системы управления персоналом на примере ЗАО «Савино»
logo
"Введение……………………………………………………………………... 3
1 Теоретические аспекты управления персоналом на предприятии…… 8
1.1 Сущность управ...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Введение……………………………………………………………………... 3
    1 Теоретические аспекты управления персоналом на предприятии…… 8
    1.1 Сущность управления персоналом и его роль в деятельности предприятия………………………………………………………………….
    8
    1.2 Система и модели управления персоналом………………………….. 20
    1.3 Элементы системы управления персоналом организации…………… 26
    1.4 Этапы совершенствования системы управления персоналом………. 29
    2 Анализ управления персоналом в ЗАО «Савино»……………………. 34
    2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия…….. 34
    2.2 Анализ профессионально-квалификационного состава персонала ЗАО «Савино»………………………………………………………………..
    38
    2.3 Анализ эффективности использования персонала и системы оплаты труда………………………………………………………………………….
    44
    2.4 Исследование системы управления персоналом предприятия……… 52
    3 Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом в ЗАО «Савино»………………………………………………………………
    58
    3.1. Предложения по совершенствованию системы подбора и отбора персонала…………………………………………………………………….
    58
    3.2. Предложения по совершенствованию квалификации кадрового состава………………………………………………………………………..
    68
    3.3 Предложения по совершенствованию системы стимулирования труда работников…………………………………………………………….
    71
    Заключение…………………………………………………………………… 79
    Библиографический список………………………………………………… 83
    ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………… 88
    "
logo

Другие работы