Диплом Анализ и совершенствование новейших методов обучения персонала Тверской дирекции управления движением – филиала ОАО «РЖД», номер: 221472

"ОГЛАВЛЕНИЕ

Введение 2
1. Теоретические и методологические основы новых методов обучения персонала 5
1.1. Сущность и определение обучения и повышения квалификации персонала организации 5
1.2. Современные формы подготовки человеческих ресурсов и их основные направления 8
1.3. Методика исследования современных подходов к обучению и повышению квалификации персонала 12
2. Анализ и совершенствование новейших методов обучения персонала Тверской дирекции управления движением – филиала ОАО «РЖД». 17
2.1. Организационно-экономическая характеристика подразделения предприятия 17
2.2. Анализ структуры персонала подразделения предприятия 21
2.3. Анализ состояния и проблемы методов обучения и повышения квалификации персонала 29
2.4. Разработка рекомендаций по использованию новых методов обучения персона регинального центра организации работы железнодорожных станций 33
Заключение 44
Список использованных источников 46
Приложение А 49
Приложение Б 50
Приложение В 51

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Арбузова, Е.А. Тарифная система организации и регулирование заработной платы/ Е.А. Арбузова.- М.: Экономика, 2010. - 310 с.
2. Белугина, Е.А. Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования трудовых ресурсов. - М.: Экзамен, 2008. - 275 с.
3. Варакина, Н.В. Проект совершенствования системы оплаты труда. - М.: Проспект, 2011. - 358 с.
4. Варакина, Н.В. Проект совершенствования системы оплаты труда.- М.: Проспект, 2010. - 434 с.
5. Габдрахманова, А.А. Зарплата, сущность, виды и уровень, человеческий капитал. - М.: Проспект, 2012. - 270 с.
6. Деткова, О.А. Метод, способы, приемы и методика экономического анализа. - Минск: ПКФ Экаунт, 2011. - 489с.
7. Диярова, Т.В. Проект совершенствования системы мотивации деятельности работников (персонала).- М.:Эксмо, 2011.- 912 с.
8. Дягилев, А. А. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы: учебник для вузов.- М.: Экономика, 2011. - 693 с.
9. Жидкова, Н.Н. Учет расчетов по отчислениям на социальное страхование и обеспечение на предприятии. - Тамбов : Изд-во Тамб. гос. ун-та, 2009. - 72 с.
10. Исаева, И.В. Анализ безубыточности производства продукции.- М.: Издательство МИК, 2008. - 336 с.
11. Ишниязова, Н. Н. Формирование мотивационной сферы профессиональной деятельности работников частных предприятий. - М.: Проспект, 2011. - 292 с.
12. Казакова, Т.С. Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы. - М.: Финансы и статистика, 2011. - 304 с.
13. Казакова, Т.С. Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. - 360 с.
14. Каримова, Г. Р. Проект повышения квалификации персонала.- М.: Финансы и статистика, 2011. - 512 с.
15. Красюк, Н.Ю. Мотивация труда и концептуальные подходы к оценке деятельности муниципальных служащих.- М.: МИК, 2010. - 350 с.
16. Кулагина, О.С. Тарифная система организации и регулирования заработной платы: учебник.- М.: ИНФРА-М, 2009. - 259 с.
17. Макерова, Н.Н. Экономика организаций (предприятий).- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. - 471 с.
18. Малтновский,А.В. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и поиск резервов повышения производительности труда.-Мн.:Мисанта, 2011. - 324 с.
19. Маркова, О.В. Учет и контроль труда и заработной платы в бюджетной организации. - М.: Проспект, 2009. - 656 с.
20. Миронова, Ю.Н. Учет и анализ расходов на оплату труда работников организации. - Ростов н/Д : Феникс, 2012. - 350 с.
21. Мошкова, Т. А. Экономическое содержание заработной платы в условиях рыночной экономики: учебник. - М.: Книжный мир, 2011. - 509 с.
22. Нечаева, А.Н. Исследование мотивации профессиональной деятельности работников государственных и негосударственных предприятий. - М.: Финансы и статистика, 2011. - 524 с.
23. Одегов, Ю.Г. Производительность труда в системе управления персоналом. - 2009. № 10. С. 46-53.
24. Озерова, Ю.С. Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда.- Мн.: БГЭУ, 2010. - 333 с.
25. Садыкова, А. А. Учёт и аудит расчетов с персоналом по оплате труда. - М.: Финансы и статистика, 2010. - 368 с.
26. Синцова, А.М. Проект совершенствования системы оплаты труда на предприятии.- Ростов н/Д : Феникс, 2012. - 382 с.
27. Степанова, Л.И. Тарифная система организации и регулирования заработной платы.- М.: Финансы и статистика, 2010. - 752 с.
28. Титова, И.В. Состав годовой бухгалтерской отчетности и анализ ее показателей для принятия управленческих решений.- М.: Айрис-пресс, 2009. - 416 с.
29. Халикова, Э.М. Экономическое содержание заработной платы в условиях рыночной экономики.- М.: Издательство «Омега-Л», 2011. - 358 с.
30. Шанин, А.В. Управление трудовыми ресурсами и занятостью. -М.: ИНФРА-М, 2010. - 296 с.
31. Шарипова, Р.Р. Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы. - СПб.: Питер, 2009. - 225 с.
32. Яцюк, Н.А. Оценка финансовых результатов деятельности предприятия. // Аудит и финансовый анализ. 2009. № 1. С. 80-112.
"