355266 работ
представлено на сайте
Взаимосвязь ценностных ориентаций и мотивации достижения сотрудников банковской сферы

Диплом Взаимосвязь ценностных ориентаций и мотивации достижения сотрудников банковской сферы, номер: 189252

Номер: 189252
Количество страниц: 36
Автор: marvel7
2600 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Взаимосвязь ценностных ориентаций и мотивации достижения сотрудников банковской сферы , Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения мотивации достижения и ценностных ориентаций личности и их влияния на эффективност...

Автор:

Дата публикации:

Взаимосвязь ценностных ориентаций и мотивации достижения сотрудников банковской сферы
logo
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения мотивации достижения и ценностных ориентаций личности и их влияния на эффективност...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    Введение 3
    Глава 1. Теоретические аспекты изучения мотивации достижения и ценностных ориентаций личности и их влияния на эффективность обучения и профессиональную стабильность персонала в организации 7
    1.1. Проблема изучения ценностных ориентаций личности в зарубежной и отечественной психологии 7
    1.2. Мотивация в структуре личности, ее сущностные характеристики 15
    Глава 2. Организация и методы исследования 24
    2.1. Организация исследования 24
    2.2. Методики исследования 24
    2.3. Методы статистической обработки данных 25
    Глава 3. Анализ результатов исследования и их обсуждение 26
    3.1. Результаты описательной статистики 26
    3.2. Сравнительный анализ ценностных ориентаций и мотивации достижения сотрудников банковской сферы 27
    Выводы 33
    Заключение 34
    Список литературы 35

    1. Ананьев Б.Г. Человек как предмет познания. – СПб.: Питер, 2010. С. 205-207.
    2. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. – СПб., 2008. С. 108-110.
    3. Асеев В.Г. Мотивационная регуляция поведения личности. – М., 2008. С. 25-26.
    4. Додонов Б.И. Структура и динамика мотивов деятельности. – М., 2004. С.15-17.
    5. Ильин Е.И. Мотивация и мотивы. – СПб.: Питер, 2008. С. 26-29.
    6. Леонтьев Д.А. Внутренний мир личности // Психология личности в трудах отечественных психологов. – СПб, Питер, 2007. С. 372-374.
    7. Лукина В.С. Исследование мотивации профессионального развития // Вопросы психологии, 2004. №5. С. 22-24.
    8. Маслоу А. Мотивация и личность. – СПб., 2008. С. 86-87.
    9. Маслоу А. Самоактуализация // Психология личности. Тексты / под ред. Ю.Б. Гиппенрейтер, А.А. Пузырея. – М., 2007. С. 108-109.
    10. Мерлин В.С. Психология индивидуальности: избранные психологические труды. – М., 2009. – 544с.
    11. Нирмайнер Р. Мотивация. – М.: Омега-Л, 2005. С. 41-44.
    12. Франкл В. Поиск смысла жизни и логотерапия // Психология личности. – М., МГУ, 2004. С. 118-120.
    13. Фрейд З. Я и ОНО: труды разных лет, в 2-х т. Т. 2. – Тбилиси, 1991. С. 105-107.
    14. Фромм Э. Психоанализ и этика. – М., 1993. С.121-122.
    15. Хекхаузен Х. Мотивация и деятельность. – СПб.: Питер, 2003. С. 24-27.
    16. Хорни К. Невротическая личность нашего времени. – СПб.: Питер, 2007. С. 123-124.
    17. Шпрангер Э. Основные идеальные типы индивидуальности // Психология личности. / Под ред. Ю.Б. Гиппенрейтер, А.А. Пузырея. – М., 2007. С. 55-57.
    18. Яницкий М.С. Ценностные ориентации личности как динамическая система. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 2008. С. 23-25.
    19. Методика изучения внешних и внутренних ценностей личности // http://www.psychologos.ru/articles/view/metodika_izucheniya_vneshnih_i_vnutrennih_cennostey_lichnosti
    20. Уровень мотивации достижения успеха / опросник А. Мехрабиана // http://www.psycademy.ru/pages/535/
logo

Другие работы