Номер: 234748
Количество страниц: 7
Автор: marvel
Контрольная Трудовое право, задачи 13,14,15, номер: 234748
390 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
"Оглавление
Задача 13 3
Задача 14 4
Задача 15 6
Список использованной литературы 8
Задача 13
Запевалину было отказано в приеме на работу в связи с отсутствием у него отметки о постановке на воинский учет. В юридической консультации, куда он обратился, ему разъяснили, что отказ правомерен, поскольку руководитель и главный бухгалтер организации могут быть оштрафованы, если он будет принят на работу. Запевалин усомнился в правильности такого разъяснения, поскольку документы воинского учета он представил.
Правильно ли данное разъяснение? Правомерен ли отказ в приеме на работу?
Задача 14
5 февраля в отдел кадров завода обратились токари Артемов и Малахов с заявлениями о приеме их на работу. В тот же день мастер производственного участка, куда были направлены для предварительных переговоров оба работника, написал в отдел кадров записку с просьбой оформить их на работу.
Артемов и Малахов были зачислены на работу приказом директора с 9 февраля с испытательным сроком, после того как они принесли свои трудовые книжки и справки о наличии жилья и составе семьи.
Фактически Артемов по просьбе мастера приступил к работе 5 февраля, а Малахов — 12 февраля (в связи с домашними обстоя-тельствами, о которых он поставил в известность мастера).
С какого момента возникли у Артемова и Малахова трудовые пра-воотношения? В течение какого периода они должны рассматриваться как находящиеся на испытании?
Задача 15
Директор научно-исследовательского института установил при приеме на работу старшему научному сотруднику Ванину испыта¬тельный срок в 6 месяцев. Срок испытания обусловлен тем, что Ва¬нин после испытания должен был быть назначен на должность заме¬стителя директора по науке. Ванин — доктор наук, работал на такой же работе в Санкт-Петербурге и переехал в Москву по состоянию здоровья.
Законны ли действия директора института?
Список использованной литературы
1. Трудовой кодекс Российской Федерации"" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 30.12.2015)// СЗ РФ. 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3; 04.01.2016, N 1 (часть I), ст. 54.
2. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // «Российская газета», № 72, 08.04.2004.
3. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 «О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних» //»Бюллетень Верховного Суда РФ"", N 4, апрель, 2014.
4. Амаглобели Н.Д. Трудовое право [Электронный ресурс]: учебник/ Амаглобели Н.Д., Гасанов К.К., Рассолов И.М.— Электрон. текстовые данные.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2014.— 503 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/18167.
5. Актуальные проблемы трудового законодательства в условиях модернизации экономики [Электронный ресурс]: монография/ Ю.П. Орловский [и др.].— Электрон. текстовые данные.— М.: Юстицинформ, 2012.— 240 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/13372.
6. Глухов А.В. Трудовое право [Электронный ресурс]: практикум/ Глухов А.В.— Электрон. текстовые данные.— М.: Российская академия правосудия, 2014.— 208 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/21254.
7. Захарова Н.А. Трудовое право России [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Захарова Н.А., Резепова В.Е.— Электрон. текстовые данные.— Саратов: Омега-Л, Ай Пи Эр Медиа, 2014.— 199 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/16478.
"
Другие работы
1950 руб.
1950 руб.
390 руб.