Номер: 138959
Количество страниц: 8
Автор: marvel10
Контрольная Трудовое право. Задачи 1-3, номер: 138959
390 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
данная работа? Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
- Содержание:
"ЗАДАЧА № 1 1
Главный инженер строительной организации выполнял обязанности отсутствующего по уважительной причине руководителя этой организации, но никаких доплат к своему заработку не получил. Руководитель отказался произвести доплату, ссылаясь на то, что главный инженер является штатным заместителем руководителя. Главный инженер обратился в суд. В обоснование своих требований ссылался на статьи 21, 74, 151, ТК РФ. Суд в удовлетворении исковых требований отказал, ссылаясь на то, что штатному заместителю руководителя выплата разницы в окладах не предусмотрена действующим законодательством.
Что такое заместительство и что такое совмещение профессий (должностей)? Можно ли признать судебное решение законным и обоснованным?
ЗАДАЧА № 2 4
Работник постоянно работает в г. Норильске, а состоит в штате организации, которая находится в Г. Красноярске.
Какой районный коэффициент следует применить к заработной плате работника.
Раскройте понятие районного регулирования заработной платы? Что включает» в себя данная система?
ЗАДАЧА № 3 7
Работник ОАО «Разрез Назаровский» Доркин обратился в суд с заявлением с выплате ему индексации к заработной плате в размере 87 886 руб.
Доркин отработал на предприятии 15 лет. С 1993 г. Начались систематические задержки не выплаты заработной платы. К февралю 2000 г. Долги все были выплачены, но по требованию профкома предприятия в коллективный договор на 2001-2002 г. был внесен пункт о том, что предприятие признает свои долги за 1993-1999 г. и произведет индексацию своевременно невыплаченной заработной платы. Однако это требование администрацией не было выполнено. В ноябре 2002 г. при увольнении, Доркин, получив расчетный листок, обнаружил, что в нем нет суммы индексации заработной платы.
22.01.2003 г. он обратился в суд. Представитель ответчика исковые требования отклонил, аргументировав это тем, что истцом пропущен срок исковой давности для обращения в суд.
В суде в качестве свидетеля был допрошен председатель профкома ОАО «Разреза Наззровский» Максимов, который пояснил, что на предприятии неоднократно проходили митинги трудового коллектива по поводу выплаты задолженности по заработной плате с учетом индексации и что представители администрации и ее собственники давали соответствующие обещания. К делу приобщили интервью генерального директора разреза в газете «Уголь Сибири», где им предлагались варианты решения проблемы индексацию.
Какова цель индексации? Как должен поступить суд? Решите дело по существу."
Другие работы
1950 руб.
1950 руб.
390 руб.