Контрольная Трудовое право, номер: 70593

1.Решение задач по теме №1 – Предмет, метод и система трудового права…………………………………………………………………………..2
2.Решение задач по теме №2- Принципы трудового права………………6
3.Решение задач по теме №4 – Субъекты трудового права……9
Список использованных нормативно-правовых актов……………………..15

Решение задач по теме №1 – Предмет, метод и система трудового права.

Решение задачи №1
Отношения между членами профсоюза и выборного профсоюзного органа входят в предмет трудового права. Так как профсоюзная деятельность является частью социального партнерства составляющего важный элемент трудового правоотношения. Нормы права, регулирующие отношения члена профсоюза и профсоюзного органа являются частью трудового права России так как профсоюзы являются органом общественной самодеятельности непосредственной задачей которого является защита трудовых прав работников. А работники являются членами профсоюза.

Решение задачи №2
Отношения между налоговыми органами и работодателями не входят в предмет трудового права, так как они непосредственно не связанны с трудом, и отношениями работника и работодателя. Указанные правоотношения являются предметом налогового права и связанны с ответственностью работодателя как субъекта налогового права-налогоплательщика за неисполнение обязанности по уплате налога в бюджет.
Решение задачи №3
В соответствии со ст.16 ТК РФ одним из оснований возникновения трудовых правоотношений является избрание на должность по конкурсу. В соответствии со ст.18 ТК РФ заключение трудового договора на основании избрания на должность по конкурсу могут возникнуть, в случае если нормативно-правовым актом организации работодателя определены перечень должностей, на которые возможно избрание на должность, а также порядок проведения конкурса. В соответствии со ст.59 ТК РФ с лицами избранными на должность по конкурсу заключается срочный трудовой договор. Статья 70 ТК РФ предусматривает что к лицам, принимаемым на работу избранным на должность по конкурсу испытательный срок при приеме на работу не применяется.