Контрольная Трудовое право 7 вариант, номер: 299223

"Содержание

Задача 1………………………………………………………………………………3
Задача 2………………………………………………………………………………6
Список использованных источников………………………………………………8

Задача 1

Работник бюджетной организации в течение мая 3 раза был привлечен к работе в выходной день. По его заявлению ему предоставлялись другие дни отдыха, а работа в соответствии со ст. 153 Трудового кодекса РФ оплачивалась в одинарном размере исходя из размера дневной ставки. Ежемесячный заработок работника: 8000 рублей – месячный оклад; 7000 рублей – сумма доплат, надбавок и премий. Определите размер месячной заработной платы работника за май с учетом привлечения к работе в выходные дни, если работа осуществлялась в пределах нормы рабочего времени. Как изменится решение, если работнику установлена сдельная система заработной платы, а размер заработной платы за май составил 15 000 рублей.

Задача 2

К работнику Смолярчуку в сентябре года было взыскание в виде выговора, с которым он был не согласен. Однако, не желая портить отношения с руководством, работник не стал обжаловать примененное к нему взыскание. В марте следующего года Смолярчук совершил дисциплинарный проступок и был уволен по п. 5 ст. 81 Трудового кодекса РФ.
Работник обратился в суд, обжалуя применение первого взыскания и отсутствие, таким образом, неоднократности неисполнения своих трудовых обязанностей, предусмотренной п. 5 ст. 81 Трудового кодекса РФ.
Представитель работодателя в судебном заседании указал на пропуск установленного ст. 392 Трудового кодекса РФ трехмесячного срока для обращения в суд по поводу обжалования примененного взыскания в виде выговора. Решите спор по существу.

Список использованных источников

1) Конституция Российской Федерации: принята Всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок, внесенных ФКЗ РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ) // Российская газета. – 1993. – 25 декабря.
2) Трудовой кодекс Российской Федерации: федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ; ред. от 19.12.2018 // Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 1 (ч. 1). – Ст. 3.
3) Буянова, М. О. Трудовое право: учебник для юридических вузов и факультетов / М. О. Буянова. – М.: Проспект, 2016. – 740 с.
4) Желтов, О. Б. Трудовое право России: учебник для юридических вузов и факультетов / О. Б. Желтов. – М.: Флинта, 2016. – 440 с.
5) Миронов, В. И. Трудовое право: учебник для юридических вузов и факультетов / В. И. Миронов. – М.: Феникс, 2017. – 864 с.
6) Харитонова, С.В. Трудовое право: учебник для юридических вузов и факультетов / С.В. Харитонова. – М.: Академия, 2017. – 320 с.

"