Контрольная Трудовое право (5 заданий), номер: 152227

Задание 1 3
Приведите примеры норм трудового права, отражающих принцип устойчивости трудовых отношений?
Задание 2 5
Коллектив учителей общеобразовательной школы принял решение о присоединении ко всероссийской забастовке, объявленной ЦК профсоюза. Организацию забастовки поручили профкому школы.
Какие действия должен предпринять профком и каковы формы проведения такой забастовки?
Задание 3 8
Почетный донор РФ Брынцалов предоставил соответствующие документы, подтверждающие его право на получение 60 отгулов за дни сдачи крови и попросил работодателя предоставить их ему в июле-августе. Работодатель в связи с нехваткой кадров отказал в просьбе.
Правомерен ли отказ работодателя? Каков порядок предоставления гарантий и компенсаций донорам крови и ее компонентов?
Задание 4 10
Учитель физкультуры Абросимов был уволен по сокращению штата. Поскольку в других школах штаты были укомплектованы полностью, он устроился лаборантом в музыкальное училище. Через год он узнал, что на его место был принят новый учитель физкультуры, т.е. должность фактически не сокращалась. Абросимов обратился в районо с просьбой восстановить его на прежней работе. Заведующий районо посочувствовал ему, но заявил, что помочь не сможет, так как принят новый педагог с большим стажем, имеющий 1 разряд по гимнастике. Абросимов обратился в суд с иском о восстановлении на работе, но суд не принял его заявление.
Правильно ли поступил суд? Какое решение должен принять суд? Чем сокращение штата отличается от сокращения численности? Какие процедурные нормы должны быть соблюдены при увольнении по данному основанию?
Задание 5 14
Приведите четыре примера норм, устанавливающих обязанности работника в сфере охраны труда
Список использованных источников и литературы 15