355266 работ
представлено на сайте
Прием на работу организационно-правовое регулирование

Курсовая Прием на работу организационно-правовое регулирование, номер: 296452

Номер: 296452
Количество страниц: 21
Автор: marvel9
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Прием на работу организационно-правовое регулирование , "Оглавление

Введение 3
Глава 1. Сущность трудового договора 8
1.1. Развитие представлений о трудовом договоре8
...

Автор:

Дата публикации:

Прием на работу организационно-правовое регулирование
logo
"Оглавление

Введение 3
Глава 1. Сущность трудового договора 8
1.1. Развитие представлений о трудовом договоре8
...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Оглавление

    Введение 3
    Глава 1. Сущность трудового договора 8
    1.1. Развитие представлений о трудовом договоре8
    1.2. Понятие трудового договора 10
    1.3. Необоснованный отказ в заключении трудового договора 11
    Глава 2. Прием на работу: организационно-правовое регулирование 13
    2.1. Заключение трудового договора при приеме на работу 13
    2.2. Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу 16
    2.3. Оформление трудовой книжки при приеме на работу 17
    Заключение 18
    Список использованных источников 21

    Список использованных источников

    Нормативно-правовые акты

    1) Конституция Российской Федерации от 25.12 1993 года, с изменениями на 30.12 2008 год. - // Российская газета. 1993. 25 декабря.
    2) Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон N 197-ФЗ от 30.12.2001 (в редакции от 3.04.2012). - // Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. N 1 (часть I). ст. 3
    Научная литература
    1) Азаров Г.П. Трудовое право. Конспект лекций/Г.П. Азаров. – М.: Проспект, 2010. – 550 с.
    2) Ананьева К.Я. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации», изд-во «Омега-Л», 2010. – 334 с.
    3) Анисимов Л.Н. Трудовой договор в свете нового законодательства/Л.Н. Анисимов. - М: «Деловой двор», 2010. – 340 с.
    4) Гусов К.Н.. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. – М., «Проспект», 2010 г.- 334 с.
    5) Еналеева И.Д., Мизюн Н.В. Справочник работодателя // Трудовое право. 2006. № 7-8. – с. 3-9.
    6) Лушников А.М. Лушникова М.В. Курс трудового права. Учебник. В 2-х т. т 1. М., 2003. – 450 с.
    7) Ковалев В.И. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации о материальной ответственности работников - М.: За право военнослужащих, 2007. – 120 с.
    8) Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А. Комментарий к Трудовому Кодексу Российской Федерации – М.: Спарк, 2012. – 320 с.
    9) Орловский Ю.П. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) – М.: Контракт Инфра ,2006. – 340 с.
    10) Якимова И. Некоторые проблемы заключения трудового договора в современной России //»Кадровик. Трудовое право для кадровика», N 3, март 2009. С. 3 – 5.
    Материалы судебной практики
    3) Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации. 2004.- N 6.
    4) Кассационное определение Санкт-Петербургского городского суда от 30 мая 2011 г. N 33-7995/2011
    5) Решение Советского суда г. Астрахани от 24.04.2009
    "
logo

Другие работы