355266 работ
представлено на сайте
Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» , 2 задачи

Контрольная Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» , 2 задачи, номер: 154031

Номер: 154031
Количество страниц: 13
Автор: marvel10
390 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» , 2 задачи , "Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» 3
Задача №1 8
Андреева ра...

Автор:

Дата публикации:

Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» , 2 задачи
logo
"Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» 3
Задача №1 8
Андреева ра...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Понятие и виды трудового договора. Соотношение понятий «трудовой договор» и «ученический договор» 3
    Задача №1 8
    Андреева работала конструктором первой категории на опытно-экспериментальной базе. В соответствии с постановлениями вышестоящих органов база была переведена на новую структуру штатов и новую систему оплаты труда. В этой структуре штатов должность конструктора первой категории не предусматривалась, поэтому работодатель предложил Андреевой перейти на работу инженером с сохранением прежнего оклада. Однако Андреева настаивала на переводе на должность старшего инженера, а от перевода на должность инженера отказалась и была уволена по сокращению штатов п.2 ст. 81 ТК РФ. Андреева обратилась в суд с иском о восстановлении на работе.
    Каков порядок увольнения по п.2 ст.81 ТК РФ? Какое решение должен вынести суд?
    Задача №2 11
    Работница акционерного общества Павлова представила для оплаты листок нетрудоспособности, подтверждающий, что она находилась в отпуске по беременности и родам. Листок нетрудоспособности был предоставлен через 8 месяцев после того, как закончился послеродовой отпуск, поскольку, поскольку сразу после окончания этого отпуска она использовала отпуск по уходу за ребенком и проживала с ребенком у своих родителей в другом городе. Вместе с листком нетрудоспособности Павлова представила справку о том, что она была поставлена на учет в женской консультации, когда срок беременности составлял 14 недель.
    Какие пособия выплачиваются работающим женщинам в связи с отпуском по беременности и родам? Какие из них могут быть выплачены Павловой?
    Список использованных источников и литературы 14
    "
logo

Другие работы