Диплом Оценка уровня социального развития организации и разработка рекомендаций по его повышению (ОАО РЖД), номер: 292086

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 2
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ОРГАНИЗАЦИИ 4
1.1 Сущность и содержание управления социальным развитием организации 4
1.2 Потребности в управлении социальным развитием организации в транспортной сфере 10
1.3 Методика оценки уровня социального развития организации 14
2. АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВОЦЕНКИ УРОВНЯ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ОАО «РЖД» 28
2.1 Анализ социальной структуры коллектива 28
2.2 Анализ условий труда и культурно-бытовых условий 37
2.3 Анализ оплаты и дисциплины труда 50
2.4. Анализ состояния объектов социальной инфраструктуры 53
3. РАЗРАБОТКА РЕККОМЕНДАЦИЙ ПО УПРАВЛЕНИЮ СОЦИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ОАО «РЖД» 58
3.1 Предложения по развитию системы управления социальным развитием ОАО «РЖД» 58
3.2 Рекомендации по улучшению уровня социального развития организации 59
3.3 Оценка социально-экономической эффективности предложенных мероприятий 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 70