355266 работ
представлено на сайте

Диплом Формирование личности руководителя, номер: 260223

Номер: 260223
Количество страниц: 75
Автор: kursodel
1950 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Формирование личности руководителя , Введение 2
1. Теоретические аспекты деятельности и личности руководителя 5
1.1.Место и роль руководителя в организационно-правов...

Автор:

Дата публикации:

Формирование личности руководителя
logo
Введение 2
1. Теоретические аспекты деятельности и личности руководителя 5
1.1.Место и роль руководителя в организационно-правов...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    Введение 2
    1. Теоретические аспекты деятельности и личности руководителя 5
    1.1.Место и роль руководителя в организационно-правовых отношениях коллектива 5
    1.2. Подходы к изучению личности руководителя 11
    1.3. Функции и качества руководителя 19
    2. Анализ личности руководителя ООО «Волжский кирпич» и его деятельности 33
    2.1. Организационная характеристика и основные результаты деятельности ООО «Волжский кирпич» 33
    2.2.Характеристика функциональных обязанностей и личности руководителя ООО «Волжский кирпич». Оценка эффективности его деятельности 41
    2.3.Развитие лидерских качеств у руководителя ООО «Волжский кирпич» 55
    Заключение 60
    Список использованных источников 62
    Приложение 1. Баланс ООО «Волжский кирпич» за 2012-2014 год ………..66
    Приложение 2. Отчет о финансовых результатах за 2012-2014 год …………67
    Приложение 3. Этапы деятельности директора ООО «Волжский кирпич»…68
    Приложение 4. Приказ о расторжении трудового договора………………….69
    Приложение 5. Основные проблемы в организационной структуре
    ООО «Волжский кирпич» и возможные пути их устранения....70
    Приложение 6. Основные технико-экономические показатели деятельности ООО «Волжский кирпич» по проекту план на 2015 г……..….73


    1. Конституция Российской Федерации от 12. 12. 1993 (Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) с учетом поправок, внесенных законами Российской Федерации о поправках к Конституции Российской Федерации от 21 июля 2014 г. № 11–ФКЗ // Российская газета. – 23.07.2014. – № 163.
    2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 06.04.2015) // Собрание законодательства РФ.– 1994.– № 32 – ст. 3301.
    3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 06.04.2015, с изм. от 02.05.2015) // Собрание законодательства РФ. –2002, № 1 (ч. 1).– ст. 3.
    4. Федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью»от 08.02.1998 № 14-ФЗ (ред. от 06.04.2015) // Собрание законодательства РФ.– 1998.– № 7.– ст. 785.
    5. Аверченко Л.К., Залесов Г.М., Мокшанцев Р.И., Николаенко В.М. Психология управления: Курс лекций. - Новосибирск: НГАЭиУ; М.: ИНФРА-М, 2003
    6. Агапов В.С. Проблема личности руководителя в отечественной психологии.// «Психология и жизнь». Сборник научных трудов. Выпуск №1.- М.: МОСУ, РПО, 2000.
    7. Агапов В.С. Я - концепция как интегративная основа личности и деятельности руководителя. – М.:МОСУ, 2000.
    8. Андреев В.В. Проблемы мотивации руководителей и специалистов на промышленных предприятиях // Управление персоналом. – 1998.- №10.С.56.
    9. Безрукова Т.Л., Кузнецова Т.Е., Ващеулова Л.Ф., Шевелёв С.Ю. Интеллектуальный капитал в инновационных организациях: технология коучинга (монография). М.: ООО «Концепт», 2010. – 602с.
    10. Блинова А.С. Мотивационные теории и их классификации. Томск: Томский государственный университет, 2010. – 556с.
    11. Варадян И.С. Национально-страновые аспекты мотивации персонала: учеб. пособие. СПб.: СПбГУЭФ, 2010. – 240 с.
    12. Вудкок М., Фрэнсис Д. Раскрепощённый менеджер / пер. с англ. — М.: Дело, 1998.
    13. Глухова М.А.Подходы к изучению личности руководителя // http://nsportal.ru/
    14. Енин В.В., Кошельняк Е.Д. Влияние личности руководителя на формирование организационной культуры // Бизнес и закон.– 2011.– №2.–С.20-25.
    15. Захаров Н.Л. «Загадка русской души», или особенности мотивации труда российского персонала // Управление персоналом. 2012. №1.С.40-48.
    16. Иванов Ю. Соционика и мотивация труда.// Управление персоналом № 6 (83), 2012.- с. 17-20.
    17. Иванов Ю. Типология руководителей по соционическим типам. // Упр. перс. – 2000. - № 6 (48). – С. 46-51.
    18. Ильина Л.А. Современное состояние практики трудовой мотивации персонала на промышленных предприятиях Российской Федерации // Современные наукоемкие технологии. 2013. №5. с.31-32
    19. Когденко В. Г. Аналитическое обеспечение финансового менеджмента / В. Г. Когденко / / Экономический анализ: теория и практика. - 2013. - N 20. - с. 56-64
    20. Корпоративное право: учебник / Е.Г. Афанасьева, В.Ю. Бакшинскас, Е.П. Губин и др.; отв. ред. И.С. Шиткина. 2-е изд., перераб. и доп.– М: КНОРУС, 2015. – 1080 с.
    21. Кричевский Р.Л. Если вы руководитель. Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. - М.: Дело, 1993.
    22. Крот М. Менеджер как мотиватор. Практические уроки мотивации для нехаризматических лидеров. М.: Эксмо, 2012.– 880с.
    23. Лаптева А. Грейдирование как инструмент мотивации персонала // Финансовая газета. – 2010.– № 33.–С.20-28.
    24. Лукьянова Н.А. Мотивационный менеджмент: учеб. пособие / Н.А. Лукьянова. Томск: Изд-во Томского политехнического университета, 2012. с.24
    25. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. — Основы менеджмента: пер. с англ. — М.: Дело ЛТД, 1994.
    26. Мотивация персонала в современной организации: учеб. пособие / Под ред. С.Ю. Трапицына. – СПб.: Книжный дом, 2013. – 552с.
    27. Оганесян И.А. Управление персоналом организации: -М.: Амалфея, 2000.
    28. Пахомов А.В. Некоторые методы оценки финансово-экономического состояния предприятия / А.В. Пахомов. // Экономика и мат. методы.-2013.-Т.38, №1.С.57-65.
    29. Полозова А.Н., Хореев А.И., Евсеева С.В., Горковенко Е.В. Персонал-контроллинг: концепция и инструментарий. Воронеж: Научная книга, 2012. 522с.
    30. Пухова М.М. Инструменты мотивации управленческой деятельности // HR-менеджмент.- 2014.- №4.- с. 6-11.
    31. Ричи Ш. Управление мотивацией. Учебное пособие для студентов ВУЗов.–М.: Юнити, 2012.– 663с.
    32. Сладкевич В. П. Мотивационный менеджмент: курс лекций. М.: МАУП, 2012. 250 с.
    33. Томилов В.В. Менеджмент. М.: Юрайт-Издат, 2010. 200 с.
    34. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. М.: Дело, 2012. -.208 с.
    35. Травин В.В., Магура И.И., КурбатовМ.Б. Мотивационный менеджмент. М.: Дело, 2012.- 245 с.
    36. Управление персоналом: Учебник для вузов/Под ред. Т.Ю.Базарова, Б.Л. Еремина. – 2 –е изд., перераб. и доп. – М.; ЮНИТИ, 2005.
    37. Файоль А. Управление - это наука и искусство. Сборник — М.: Республика, 2000
    38. Шапиро С.А., Шатаева О.В. Основы управления персоналом в современных организациях. Экспресс-курс: учеб. пособие. М.: Высшая школа, 2010. - 199 с.
    39. Якокка Л., Новак У. Карьера менеджера. - Попурри, 2013. – 400с.
    40. Яхонтова Е.С. Эффективные технологии управления персоналом. СПб.: Питер, 2013. 250 с.

logo

Другие работы