Диплом Человеческий капитал как фактор конкурентоспособности и успешности, номер: 181712

Содержание

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты понятия человеческого капитала 7
1.1 Понятие человеческого капитала для современной организации 7
1.2.Человеческий капитал как фактор конкурентоспособности организации 14
1.3.Ценность человеческого капитала как стратегического фактора успеха компаний 23
Глава 2. Методы оценки влияния человеческого капитала на конкурентоспособность организации 32
2.1 Влияние человеческого капитала на конкурентоспособность 33
2.2 Методы оценки человеческого капитала организаций 39
2.3 Оценка качества и эффективности использования человеческого капитала 54
Глава 3 Оценка влияния человеческого капитала на конкурентоспособность организации, осуществляющая международную деятельность 65
3.1 Сведения о компании 65
3.2 Оценка эффективности управления человеческим капиталом в компании 65
3.3 Анализ степени важности человеческого капитала для компании, на международном рынке 94
3.4. Пути повышения качества человеческого капитала 97
3.5.Оценка экономической эффективности 107
Заключение 109
Список источников 111