Курсовая Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «НТЗМК», номер: 274969

Содержание
Введение 3
1. Общая характеристика ООО «НТЗМК» 5
1.1. Основные сведения об ООО «НТЗМК» 5
1.2. SWOT-АНАЛИЗ ООО «НТЗМК» 9
2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «НТЗМК» 12
2.1. Анализ системы набора и отбора персонала в ООО «НТЗМК» 12
2.2. Основы совершенствования системы набора и отбора персонала 16
2.3. Анализ деятельности ООО «НТЗМК» 21
3. Проект совершенствования набора и отбора персонала в
ООО «НТЗМК» 30
3.1. Устав проекта 30
3.2. Описание содержания проекта 32
3.3. План управления проектом 35
3.4. Проектная документация 36
3.5. Риски проекта 37
Заключение 39
Список литературы 42
Приложение 43

Список литературы
1. Анализ трудовых показателей: учеб. пособие для вузов/ А.В. Никитин, Н.А. Кольцов, И.А. Самарина и др.; под ред. П.Ф. Петроченко.- 2 изд.,перераб.- М.: Экономика, 2016.
2. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа.- М.: Финансы и Статистика, 2016.
3.Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Управление персоналом: Учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2015.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. Учебник для вузов. - М.: Гардарики, 2015.
6. Гольдштейн Г.Я. Стратегический менеджмент: Конспект лекций. - Таганрог: Издательство ТРТУ, 2016.
7. Десслер Г. Управление персоналом. – М.: БИНОМ. Лаборатория знаний, 2015.
8. Джонсон М. Битва за персонал / пер. с англ. - М.: Питер, 2016.
9. Желтышева И.В., Федченко И.В.Совершенствование системы подбора и отбора персонала // Международный научно-исследовательский журнал. 2015. № 9-1 (40). С. 39-41.
10. Зайцев Г.Г. Файбушевич С.И. Управление кадрами на предприятии персональный менеджмент. - СПб.: Издательство Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 2015.
11. Зайцева О.А., Радугин А.А., Радугин К.А. и др. Основы менеджмента. Учебное пособие для вузов. - М.: Центр, 2015.
12. Зуб A.T. Стратегический менеджмент: Теория и практика. - М.: Аспект Пресс, 2015.
13. ИванцевичДж.М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. - М.: Дело, 2015.
14. КибановА.Я. Управление персоналом: учебное пособие. М.: Экзамен, 2016.
15. Ковалев В.В. Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. – М.:Юнити, 2010.
16. Кураян К.А.Совершенствование системы подбора и отбора персонала организации как фактор повышения её эффективности // В книге: СБОРНИК ТЕЗИСОВ РАБОТ ПОБЕДИТЕЛЕЙ ЕЖЕГОДНОГО КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ВЫПУСКНУЮ КВАЛИФИКАЦИОННУЮ РАБОТУ СТУДЕНТОВ ЮРИУ РАНХИГС 2016. С. 30-33.
17. Кураян К.А.Подбор и отбор кадров как важный элемент эффективности управления персоналом // Электронный вестник Ростовского социально-экономического института. 2016. № 2. С. 532-540.
18. Практикум по экономике, организации и нормированию труда, под ред. Погосяна Г.Р., Исупова Л.И. - М.: Экономика, 2011.
19. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. - Мн.: ИП Экоперспектива, 2007.
20. Севостьянова И.И., Басиева Л.В.Значение и роль современных технологий в процедуре набора, отбора и найма персонала // В сборнике: УПРАВЛЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКИМИ И СОЦИАЛЬНЫМИ СИСТЕМАМИ РЕГИОНА сборник научных трудов . под ред. С. Ф. Дзагоева ; Сев.-Осет. гос. ун-т им. К. Л. Хетагурова. Владикавказ, 2015. С. 227-236.
21. Сергеев И. В. Экономика предприятия.- М.: Финансы и статистика, 2009.
22. Шекшня С.В.Управление персоналом современной организации. Уч. -практ.пособ. - М.: Интел-Синт., 2011.
23. Шермерорн Дж., Хант Дж., Осборн Р. Организационное поведение. /Пер с англ. Под ред. Е.Г. Молл. - СПб.: Питер, 2009.
24. Шура Б., Якобсон А.Я.Проблемы совершенствования подбора и отбора персонала на улан-баторской железной дороге// Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2016. Т. 2. С. 341-343