355266 работ
представлено на сайте
Методы оценки персонала в современной организации на примере ОАО РЖД МЧ-4

Курсовая Методы оценки персонала в современной организации на примере ОАО РЖД МЧ-4, номер: 116780

Номер: 116780
Количество страниц: 40
Автор: marvel10
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Методы оценки персонала в современной организации на примере ОАО РЖД МЧ-4 , "Введение 3
1. Теоретические основы методов оценки персонала в организации 6
1.1 Сущность и функции оценки персонала 6
1...

Автор:

Дата публикации:

Методы оценки персонала в современной организации на примере ОАО РЖД МЧ-4
logo
"Введение 3
1. Теоретические основы методов оценки персонала в организации 6
1.1 Сущность и функции оценки персонала 6
1...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Введение 3
    1. Теоретические основы методов оценки персонала в организации 6
    1.1 Сущность и функции оценки персонала 6
    1.2 Методы оценки персонала в организации и их характеристика 11
    2. Методы оценки персонала в ОАО «РЖД» МЧ-4 18
    2.1 Краткая характеристика организации 18
    2.2 Методы оценки персонала в ОАО «РЖД» МЧ-4 20
    Заключение 27
    Библиографический список 31
    Приложение 1 33
    Приложение 2 35
    Приложение 3 40"
logo

Другие работы