Курсовая Формы и системы оплаты труда, применяемые в торговле, номер: 120300

"Формы и системы оплаты труда, применяемые в торговле 3
Задача 6
Положением о премировании на предприятии Бета предусмотрена выплата торговому персоналу ежемесячных премий за выполнение плана товарооборота при отсутствии жалоб и замечаний на культуру обслуживания в размере 20 % за выполнение плана и 2% за каждый процент перевыполнения плана. При этом общий размер средств на оплату труда персонала, включая все виды премий, по кварталу ограничен 4 % объема товарооборота и по итогам квартала предусмотрена выплата квартальной премии в случае, если норматив расхода средств не использован. Квартальная премия начисляется на фактически начисленную заработную плату.
Рассчитать размер квартального премирования, если товарооборот за квартал плановый – 1300 т.р., отчет – 1329 т.р. Начислена заработная плата за квартал с учетом помесячных премий: план – 38,5 т.р., отчет – 46,9 т.р.
Определить долю премиальных надбавок и оценить эффективность стимулирования.
Список литературы 7"