352717 работ
представлено на сайте
Формирование эффективной корпоративной культуры (на примере ОАО «ОмЗМ»)

Курсовая Формирование эффективной корпоративной культуры (на примере ОАО «ОмЗМ»), номер: 221393

Номер: 221393
Количество страниц: 39
Автор: marvel
650 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Формирование эффективной корпоративной культуры (на примере ОАО «ОмЗМ») , "Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ 5
1.1. Понятия и сущностные сост...

Автор:

Дата публикации:

Формирование эффективной корпоративной культуры (на примере ОАО «ОмЗМ»)
logo
"Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ 5
1.1. Понятия и сущностные сост...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "Содержание

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ 5
    1.1. Понятия и сущностные составляющие корпоративной культуры организации 5
    1.2. Способы развития корпоративной культуры организации 15
    2. АНАЛИЗ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ НА ПРИМЕРЕ ОАО ОмЗМ 18
    2.1. Общая характеристика предприятия 18
    2.2. Миссия и ценности предприятия 19
    2.3. Анализ и оценка состояния корпоративной культуры на заводе 20
    3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ОАО «ОмЗМ» 29
    3.1. Повышение лояльности сотрудников в ОАО «ОмЗМ» 29
    3.2. Разработка стратегии развития и повышение эффективности деятельности в ОАО «ОмЗМ» 32
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 36
    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 38

    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

    1. Аброськина В. Д. Оценка корпоративной культуры и ее влияние на деятельность предприятий [Текст] / В. Д. Аброськина // Актуальные вопросы экономики и управления: материалы II междунар. науч. конф. (г. Москва, октябрь 2013 г.). — М.: Буки-Веди, 2013. — С. 106-108.
    2. Бурмистров А. Какие методы повышения мотивации являются наиболее действенными?/А. Бурмистров // Управление персоналом. – 2011. - №7
    3. Виханский О С. Менеджмент : учебник / О.С. Виханский, А.И. Наумов .— 5-е изд. стер. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2014 .— 573с.
    4. Гатауллина А. А. Проблемы и пути совершенствования системы мотивации персонала на предприятии [Текст] / А. А. Гатауллина // Молодой ученый. — 2014. — №2. — С. 427-430.
    5. Жуйкова М.А. Удовлетворенность трудом как объект социологического исследования/М.А.Жуйкова//Вестник Удмуртского университета. – 2014. – Вып.1
    6. Корпоративная культура: проблемы и тенденции развития в мире и в России / [Н.И. Дряхлов и др.] ; Рос. акад. наук, Ин-т соц.-полит. исследований ; [отв. ред. Н.И. Дряхлов] .— М. : Наука, 2011 .— 505 с.
    7. Львов Д. В. Архетипическая составляющая корпоративной культуры: автореф. дисс…. канд. философских наук / Д. В. Львов. — Красноярск, 2012. — 22 с.
    8. Макарова А.О. Актуальные проблемы управления и организации труда в России/А. О. Макарова, А. Ш. Галимова // Молодой ученый. — 2013. — №1. — С. 159-161.
    9. Максименко А.А. Организационная культура: системно-психологические описания / А.А. Максименок. – Кострома: КГУ им. Н.А. Некрасова, 2010. – 168 с.
    10. Михайлина С. А. Социально-философский анализ поведенческих регуляторов в корпоративной культуре: автореф. дисс. … канд. фил. наук / С. А. Михайлина. — М, 2013. — 27 с.
    11. Михалкина Е.А. Оценка удовлетворенности трудом и мотивацией персонала: предпосылки и методика проведения/Е.А.Михалкина//Мотивация и оплата труда. – 2013. – №3
    12. Могутнова Н. Н. Корпоративная культура: понятие, подходы // Социологические исследования. 2012. № 4. С. 130−136.
    13. Мотивация персонала: денежная и иная (проблемы документального оформления, учета, налогообложения) / разраб. темы, коммент. и разъяснения Е.В. Орловой .— Москва : Библиотечка Российской газеты, 2012 .— 175 с
    14. Персикова Т. Н. Корпоративная культура : учебник для студ. вузов, получающих образование по направлениям (специальностям) ""Культурология"", ""Иностранный язык"", ""Социология"", ""Психология"", ""Менеджмент"" / Т.Н. Персикова .— М. : Логос, 2012 .— 285с
    15. Полищук Е. В. Влияние корпоративной культуры на повышение эффективности деятельности предприятия [Текст] / Е. В. Полищук // Молодой ученый. — 2012. — №3. — С. 183-185.
    16. Семенов Ю. Г. Организационная культура : / Ю.Г. Семенов .— М. : Логос, 2012 .— 255 с
    17. Скоморохова И. О. Совершенствование корпоративной культуры [Текст] / И. О. Скоморохова, А. Цуркан // Молодой ученый. — 2014. — №21. — С. 421-422.
    18. Соломанидина Т. О. Мотивация трудовой деятельности персонала/ Т.О. Соломанидина, В.Г. Соломанидин .— 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2014 .— 310с.
    19. Чекмарев О.П. Мотивация и стимулирование труда: учебно-методическое пособие. – СПб., 2013. – 343 с.
    20. Чумиков А. Н. Реклама и связи с общественностью. Имидж, репутация, бренд : / А.Н. Чумиков .— Москва : Аспект Пресс, 2012 .— 157с.
    21. Шарков Ф. И. Константы гудвилла: стиль, паблисити, репутация, имидж и бренд фирмы : учебное пособие : / Ф.И. Шарков ; Междунар. акад. бизнеса и управления, Ин-т современных коммуникационных систем и технологий .— М. : Дашков и Ко, 2012 .— 271 с.
    22. Шевченко А. А. Корпоративные мероприятия как один из элементов корпоративной культуры, повышающий лояльность сотрудников [Текст] / А. А. Шевченко, А. С. Новгородов // Молодой ученый. — 2015. — №13. — С. 471-477.
    23. Шерн Р.П. Биороботизация работников. – СПб, 2012, 204 с.
    24. Юхнева Н.А. Организационная культура в системе стратегического управления/Н.А.Юхнева, - Киров, ФГБОУ ВятГУ, 2013. – 214с.
    25. Юхнева Н.А. Экспресс-метод оценки эффективности организационной культуры/Н.А.Юхнева//Современная наука: актуальные проблемы и пути их решения. – 2013. - №3
    "
logo

Другие работы