Диплом Формирование эффективной кадровой политики предприятия в условиях рыночной экономики (на примере ООО «Глен»), номер: 141967

"Введение 3
Глава I. Теоретические основы формирования кадровой политики и ее значение для предприятия 6
1.1. Понятие и структура кадровой политики предприятия 6
1.2. Основные принципы формирования эффективной кадровой политики предприятия в условиях рыночной экономики 15
Глава II. Анализ кадровой политики ООО «ГЛЕН» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности предприятия 28
2.2. Анализ эффективности использования персонала предприятия 36
2.3. Анализ системы управления персоналом на предприятии 43
Глава III. Рекомендации по совершенствованию кадровой политики ООО «ГЛЕН» 57
3.1 Внедрение метода кадрового консалтинга для совершенствования кадровой политики предприятия 57
3.2 Расчет затрат на кадровый консалтинг и его экономическая эффективность для ООО «Глен» 70
Заключение 78
Список использованной литературы 80
Приложения 84

"