Курсовая Основные положения школы психологии и человеческих отношений, номер: 96499

"Введение…………………………………………………………………………...2
1. Предпосылки возникновения школы «человеческих отношений»…………3
1.1 Системы организации труда Ф. У. Тейлора…………………………………3
1.2 Исследования Мэри П. Фоллетт……………………………………………..6
2. Доктрина «человеческих отношений»……………………………………..11
2.1 Возникновение школы «человеческих отношений»………………………11
2.2 Хоторнские эксперименты………………………………………………….13
3. Мотивация личности и поведение группы………………………………….19
3.1 Изучение потребностей и мотивационного поведения…………………...19
4. Практическое применение основных положений школы психологии и человеческих отношений в современном менеджменте……………………...27
Заключение………………………………………………………………………31
Список литературы……………………………………………………………..34
"