Контрольная Менеджмент, номер: 20523

Контрольная работа №2 по дисциплине
МЕНЕДЖМЕНТ
Вариант № 6
Содержание
Задание 4. Анализ материалов экспертной оценки заместителя главного инженера предприятия 3
4.1 Представить структуру управления предприятием и определить экспертов 3
4.2 Расчет экспертных оценок 3
4.3 Охарактеризовать экспертов с точки зрения их компетентности, добросовестности, объективности 5
4.4 Характеристика оцениваемого руководителя 6
4.5 Вывод о соответствии или несоответствии руководителя занимаемой должности 7
4.6 Определение целесообразности использования руководителя на другой должности или повышения руководителя. 7
4.7 Рекомендации руководителю по устранению недостатков 8
Задание 6. Пояснить, что означает «дифференцированный», или индивидуальный, подход к работникам, чем обусловлена необходимость такого подхода. Привести примеры индивидуального подхода 9
Задание 7. Изложить основные особенности японского менеджмента и его влияние на менеджмент в других странах 11
Список использованной литературы 17
Список использованной литературы
1. Ермаков В.В. Менеджмент организации. – М.: МПСИ, 2005.
2. Полукарлов В.Л. Основы менеджмента. Учебное пособие – М.: КноРус, 2008.
3. Пономаренко В.В. Индивидуальный подход в управлении персоналом // Кадровый менеджмент - №7 – 2002.
4. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента – М.: Дашков и К, 2008
5. Тебекин А.В., Касаев Б.С. Менеджмент организации. – М.: КноРус, 2006.