352717 работ
представлено на сайте

Контрольная Юриспруденция, 2 вопроса, номер: 171170

Номер: 171170
Количество страниц: 19
Автор: marvel10
390 руб.
Купить эту работу
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу
essay cover Юриспруденция, 2 вопроса , "1. Понятие и формы предпринимательской деятельности 3
Понятие предпринимательской деятельности 3
Формы предпринимательской ...

Автор:

Дата публикации:

Юриспруденция, 2 вопроса
logo
"1. Понятие и формы предпринимательской деятельности 3
Понятие предпринимательской деятельности 3
Формы предпринимательской ...
logo
144010, Россия, Московская, Электросталь, ул.Ялагина, д. 15А
Телефон: +7 (926) 348-33-99

StudentEssay

buy КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ.
  • Содержание:
    "1. Понятие и формы предпринимательской деятельности 3
    Понятие предпринимательской деятельности 3
    Формы предпринимательской деятельности 6
    2. Задача 9
    Петр Степанов 17 лет, обратился в соответствующий орган управления для государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. Однако ему было отказано в связи с тем, что он несовершеннолетний. В какой орган может обжаловать Степанов это решение? При каких условиях он может быть зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя.
    3. Тестовое задание: 10
    С какого возраста и при каких условиях гражданин может стать предпринимателем?
    Выбрать правильный ответ :
    а) с 16 лет при обладании полной дееспособностью
    б) с 15 лет
    в) с 21 года

    1. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию). 11
    Основные законодательные положения 11
    Особенности расторжения трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) 12
    2. Задача. 17
    Оператор Конев подал 10 марта 2006г. заявление об увольнении по собственному желанию, а 20 марта потребовал своё заявление обратно, т.к. передумал увольняться. Администрация отказала Коневу в отзыве заявления об увольнении в связи с тем, что на его место в порядке перевода письменно приглашён другой работник. Как решить данный спор?
    3. Тестовое задание: 18
    Какой день считается днём прекращения трудового договора работника?
    Выбрать правильный ответ:
    а) день произведения с ним расчёта
    б) последний день его работы
    в) день выдачи ему трудовой книжки.

    Нормативные акты и литература 19

    "
logo

Другие работы